マネジメントの必要な要件って何でしょう。
決断力？統率力？包容力？
実際はそういった色んな要件の総合力が高いことが重要なんだと思います。
私が、マネジメントに大事な要素と思うのは、やはり『意志がぶれないこと』じゃないかと
思います。
「そうだと思う」
とか
「どっちでもいい」
って、トップが言ってたら何にも決まらない。
さも決断しているようでいて、結局評論しかしてなかったり、自分の小さな範囲でしか
判断できず、大局的な決断力が欠落している。
何か最近そういうマネジメントが増えてきた気がする。
昔は、たとえ周りが「白」と思っても「黒」と思えば、その意志を貫徹して揺るがないって
マネジメントがもっといたと思います。
その決めた判断が正しいかどうか、なんてのは、実際はやって見なければわからない。
大事なことは、トップが、一度決めた方向性からずれないことです。
そうすることで、見誤らずに組織力が強化されます。
『トップの意志がぶれないこと』
これって、ホント重要ですよ。