＃「制度移行時のしわ寄せ」

令和６年11月11日

　　　世の中は段々と「脱一律」へと変わって行き、人事制度も「年功序列型」

から「ジョブ型」へと移行が進んで行っているようです。

　　制度を移行するときは、その移行により不利益を受ける人が必ず出て来ます。

今回の制度移行時にもそのしわ寄せをもっとも受けてしまうのが、

サラリーマン、中でも中高年サラリーマンだと言われています。