みなさん、こんにちは。
エヌエムシイ税理士法人の鈴木です。
十五年くらい前になると思います。
私どもの朝礼で、当番の女性が、
「理想の上司」というスピーチをしました。
多少、皮肉交じりのスピーチでした。
朝礼後に上司に
「理想の上司」を語る前に、
「理想の部下」であれ。
と怒られました。
そもそも、
「上司」や「部下」など、
一過性の役割でしかない。
上司に求めるよりも、
求める上司に自分自身がなれ。
それができないなら、上司に求めるな。
批判するなら、
それに変わる代替案を提示し、
その代替案で同志を作り、
上司の上司に賛同を取り付ける自信を
持ってから行え。
私の確固たる持論でした・・・。
でも最近、そうではない人生もあるのかな
と思えるようになってきました。
もう少し、心を広げてみようかな
と思えるようになってきました。
もうひと踏ん張り、ふた踏ん張り！
↓ 良かったら、毎日１回クリックしてください ↓
全国の会計事務所の成功事例を紹介した |