伸びてる会社のやり方 | 税理士法人葵パートナーズ 税理士 花田直子の毎日        一瞬一瞬真剣に☆

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名古屋&知多で税理士法人葵パートナーズを経営しています。
働く母であり、プロの仕事人である私の怒涛の毎日をつづりたいと思います。
笑いあり涙ありの毎日ですが前向きに頑張っています。

本日は10年以上業績がずっと伸びている会社の社長と打合せでした。

何の広告もせず創業以来売上がずっと伸びていて

社員さんたちが最初はイマイチだったのに(失礼。。)

いまや本当にスゴイ人たちになって

社長の右腕左腕がガンガン仕事とってきてこなしている、

素晴らしい会社です。

 

そんな会社の社長のやり方って

気になるので色々お聞きするのですが

特徴は

 

*任せきる。余計な口は出さない。

*失敗を責めない。わざとやってるわけでないから。

*忙しいときこそ仕事を断らない。忙しい時はみんなが忙しい。

そんなときこそ徹夜してでもやりきる。そこで伸びる。

暇になったときに、そういう会社は逆に声をかけてもらえる。

*派閥を作ることを許さない、悪口を影で言わせない。チョクで言え

*「自分の仕事」を作らない。どんなに自分が忙しくても、

会社の仕事。自分の眼の前のことだけやってるやつを許さない

*できない社員には「このままでいいの?」とずっと問う。

 

参考になること色々ありますニコ

 

業種によっても社長のタイプによっても、規模によっても

色々違いはあるものの、他社のされていることは

何らか参考になり勉強になりますお願い

 

最近私が、社員に集中力つけたり、工数意識するために

ストップウォッチ(タイマー)をもたせてる話をしたら

「俺、絶対そんな会社で働きたくない (笑)」

とおっしゃってました。笑い泣き

(ストップウオッチの話はまた後日。。。。。)

 

そんな社長とは創業時お互い社員が0人だった頃からの

お付き合いですが、社長が毒舌あせるで私が失礼ねーなので

ある意味本音で学べることが多くお会いするのが楽しみですドキドキ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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