ゆとり世代この方、若手社員はそれまでの社員と一線を画しているように思っています。

 

いろいろな違いはあれど、次の2点が特徴的です。

 

「出すぎない」

 

出過ぎたことをしないということです。

 

研修であれば、指示された以上のことはしない。

 

「呑み込みが早い」

 

吸収力が抜群です。

 

教えたことをすぐに応用できます。

 

すなわち、指示された以上のことをしても構わないという指示を与えて、必要なノウハウを教えれば無敵だということです。

 

若い皆さんに心から期待しています😊