派遣法が改正になって、その説明に
営業が来た。
更新の意思確認のついでだったんだけどね・・・
で、ここで派遣法を勘違いしてたことが発覚！
これ、結構勘違いしてる人が多いらしい。
今までって、とりあえず仕事が決まってから
３年って思っていたんだけど
個人レベルの話じゃなくて、派遣会社レベルの話だったらしく
同じ派遣会社の人が派遣先の部署で仕事を初めてから３年。
ってことは、同じ派遣会社の人が、後から
同じ部署に派遣されても、最初に派遣された人の契約と
同じ期間しかいられなかったらしい。
今日、説明受けてわかったんだけど
mokkoは１月から仕事してるけど
既に同じ派遣会社の人が１年以上仕事してるから
その人の任期が切れたら、自動的にmokkoの任期も
切れるっていうのが今までの派遣法だったらしい。
知らなかったぁ～
改正されて、個人レベルになったらしく
しかも次の更新から３年いられるんだって。
でもねぇ～
なんか色々面倒なことになっていて
ベテラン組が、見切りをつけたらしいことを言ってる
ここでベテラン組に辞められたら、mokko的に無理
システムとか部署も統合されて、わけわからなくなってるし
マイナンバーも始まるし、軽くキャパ超えちゃってます
しかし、忙しくなる今、更新を断るわけにもいかず
一応、ＯＫは出したけど・・・
なんだかなぁ～(-。-;)