昨日、９月の３回目分が県会会員向けに告知をされました。
メイン講師は、当会会員・産業カウンセラーであるＵ先生・・・
研究会自体は新年度になるのですが、再びのオープン形式。
（もちろん、当県社労士会員向けのことですので念のため。）
定番になった？、「ワールドカフェ」を担当させていただきます。
メインのテーマは、「従業員の感情面に配慮した労務管理」で、
それを受けた「心を大切にする労務管理とは？」で進行します。
第１回の内容ともリンクしていますので、非常に楽しみですね・・・
業界内でのミッションとしている地域企業のＥＳ向上普及ですが、
もともとのルーツはメンタルヘルス問題だったのでなおさらです。
さて、業務研究会という地域業界への展開から思ったのですが、
まさにブログタイトルにも使ってきた「プロジェクト」だったかも・・・
メンタルヘルスの問題意識から始まる組織改革と言えますから。
単に「ＥＳ向上」だけに視点を持っていくと誤解もありそうなので、
その前提に働く人の感情面への配慮というロジックが大事・・・。
いずれにしても、何かしらの形になってきたことはとても嬉しく、
１年半に渡った現タイトルもそろそろ手放す気になっています。
さてさて、早くも９月の話しになりましたが、まだまだ７月中旬。
これから８月の夏のピークまでに済ませたいことは多いです・・・
（※吉野にある竜乃屋の「プリン大福」です。）