4月1日の記事に既に書いたように、私大医学部の「不正、不公平」な入試に対して、文部科学省に調査を依頼しています。
その後について、ご報告。
文科省のご担当者によれば、粛々と調査をしており、その大学から返事をもらっている所もあれば、その調査のやりとりの最中である所もあるとのこと。
夏前までには、何からの形で結論ないしは報告はできると思われます。
さて、どうなるか。
先日の授業で、ある生徒が「国福の説明会に行ってきました」と。そして「総合型選抜やるって言ってました。現役なんで私たちは関係ないですけど…」と。
それによれば
・募集：10名
・試験：11月
・科目：学科試験・小論文・面接
・現役生(専願)
・医学部 オープンキャンパスまたは大学主催医学部説明会への参加が義務
一番の影響は、これに伴い、一般の募集人員が10名減ること(105→95)。また国福がすこし難しくなります。
受験生としては、粛々と勉強するしかありません。
総合型選抜の今の対策は、「推薦対策」にかまけないことです。学科を上げないと、どうしようもない。学科を夏終わりまでにどこまで上げられるか(全科目)が、勝負の分かれ目です。
今こそ、ねじを巻くときです。
2027年度入試の変更点が少しずつ出てきています。
女子医からは今度はすぐに返事がありました。私の質問が4月22日、女子医からの返事は23日。
素晴らしい。
が、公開化はまだ今一つ。つぎのような返事。
東京女子医科大学医学部入試担当でございます。
お問い合わせの件につきまして、以下ご回答致します。
一番知りたいのは、思考力試験の内容です。恐らく
SPS試験のようなものと思いますが、
できればサンプル問題を公開してほしい所です。 →思考力試験につきましては、非公表としております。
小論文も、字数や時間を公開してほしいです。
→募集要項にて公開する予定です。
よろしくお願い申し上げます。
ということ。
東京医科大を見習って、もう少し公開化しましょう。問題も発表しませんからね。
本年度の過去問、出題意図、解答例なども全科目、公開化することを望みます。
その東京医科大が、面接でMMIを導入すると発表しました。
特に、SJT（Situational Judgment Test）対策も必要ですね。まぁ、適性を見極めるものなので、余り神経質になる必要はありませんが…。
