採用、急いでいませんか?
「仕事ができる人がほしい」——その気持ち、よくわかります。
でも中小企業では、スキル以上に大事なことがあると感じています。
それは「会社を壊さない人かどうか」。
10人前後の会社では、たった一人の影響が本当に大きいんです。一人が周りにきつく当たるだけで、空気は一気に重くなる。そのせいで、支えてくれていた人が疲れて辞めてしまうことも…。
履歴書には書かれない「人間力」が、私は大事だと思っています。
スワイプして見てみてください👉
#採用 #中小企業経営 #人材採用 #採用のコツ #組織づくり #経営者 #社長 #中小企業 #人材育成 #会社経営 #税理士 #女性税理士 #名古屋税理士 #AI活用型税理士 #経営に寄り添う #起業 #経営者の悩み #チームづくり