こんにちは
現在中２の息子。
今まで特に大きな病気をする事なく
(歯の手術で、一泊の入院をした事はあります
またこの事は、別の記事で書きたい❗)
またこの事は、別の記事で書きたい❗)幼稚園の頃も、年に１度風邪をひくかどうか。
家族の中で私だけインフルエンザになったり、
溶連菌にかかったり、
お医者さんからは、
『お子さんが幼稚園でもらってきた訳じゃないのに、何でお母さんだけかかるのかねぇ。
お子さん丈夫で良かったね〜』
なぁんて言われるくらいで
でですね、本題なんですけど
職場に、小学校１年生と２歳半のお子さんがいる同僚がいます。
多い時は月に２〜３回、
下の子の保育園からお熱が出たのでお迎えをお願いします🙏と職場に電話が
または、朝保育園に連れて行こうとしたら
お熱があるので、今日は仕事を休みます。と連絡が職場へ
その度に、皆に、
すみません
すみませんと頭を下げて
すみませんと頭を下げてそんなに謝らないで
と思うんですが、彼女からしたら、
皆に迷惑かけちゃうんで。と
彼女が私に、『上の子の時はここまでじゃなかったんですよ。
◯◯さん(私)の息子君は、どんなでした？』
って聞かれたので、
『うちの子は幼稚園っていうのもあったけど、
今思うと、丈夫だったって事かな。
でも、きっともうすぐ、そんなに風邪もひかなくなって、丈夫になっていくと思うから、
もう少しの辛抱ですよ
』
』って答えたんですが、
子供が健康で丈夫な事って、本当に有り難い事で、
働くママには、特にそうなんだなって感じた出来事でした
だからこそ、職場が急な早退やお休みにも理解やないと、
ママは仕事を続けられないですよね
