コンサルティングに強い 大阪 税理士法人 小笠原事務所
最近外食が多く塩分過多が気になる
香取です。
先日、お客様のところのアクティブな会議のサポートを
させていただきました。
決まったことは？
いつ、誰が、何をするか、ということが
コンセンサスでの決定した。
会議の進め方は
1.アイスブレイクを会議に関連させたテーマで行った。
2.チーム別に新チームでの新しいプロセスでの仕事の
進め方で問題点はないかワーク形式で確認した。
3.最初に書いた誰が、いつ、何をするのか？
が明確に決まった。
当事者全員で合意した仮説を一度試してみて、
あらたな問題や不具合がないか
毎月の会議で確認し修正していくことが決定した。
この会議での気づきは、うまく行くか行かないか悩むのではなく、
前向きな仮説立てをし実践し検証していく会社こそ
強い会社になるっていくのだろうと改めて実感した一日だった。
コンサルティングに強い 大阪 税理士法人 小笠原事務所
自身の毎日の行動はPDCAできているのか考える
香取でした。