経済産業省も厚生労働省も注目する○○性向上 | 会社の成長と社員の幸せの両立を実現するビジネスコーチ岩田健一/愛知県岩倉市の経営コンサルタント

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毎日ブログ生活491日目

 

 

 

先日クレームを

いただいた

社長に謝罪に

行ってきました。

 

 

 

あの日の夜、

電話口で

1時間以上

怒鳴られっぱなしでしたが・・・

 

 

 

昨日伺うと

ケロッとしていました。

 

 

 

時間が経って

落ち着いたのでしょう。

 

 

 

電話口では

契約を切る

という話になっていましたが、

その話はどこへ行ったのやら・・・

 

 

 

無事に済んで良かったです。

 

 

 


 

 

 

閑話休題

 

 

 

昨日、

プラスITフェアを

覗いてきました。

 

 

こちらプラスITフェアとは?

 

 

 

 

時間がない中

見てきたのですが、

興味深いものばかりで

時間が足りないぐらいでした。

 

 

 

個別の商品・

サービスについては

また機会があれば

ブログでご紹介します。

 

 

 

今日お伝えするのは

基調講演冒頭の

中小企業庁部長の挨拶。

 

 

 

 

 

 

本庁の部長級が

わざわざ来てる!

 

 

 

このイベントは

国主催だったんだと

初めて気づきました(をい)

 

 

 

何気に参加しましたが、

結構

国が

本気出してる

のが伝わってきました。

 

 

 

そして

その挨拶で

飛び出したのが

生産性向上

 

 

 

あれ?

このフレーズ

4月に入ってから

よく見るぞ??

 

 

 

それは・・・

 

 

 

厚生労働省管轄の

雇用関係助成金

です。

 

 

 

今年度より

助成金に

生産性要件

なるものが

追加されました。

 

 

 

この

生産性要件を

満たすと

同じ助成金を

申請しても

もらえる額が

増額される

というものです。

 


 

ものすごい

乱暴に翻訳すれば、

1人当たりの

粗利(売上-仕入)が、

3年前と比べて

6%以上

増えていれば

助成金額をアップする

というものです。

 

 

※分かりやすく

説明するため

実際の計算方法とは

かなり違いがあります。

 

詳しくは

こちら生産性要件の詳しい情報

をご覧ください。

 

 

 

そもそも、

このプラスITフェア、

経済産業省の

こちらIT導入補助金

の対象商品の展示会です。

 

 

 

このIT導入補助金も

申請書に

今後3年間で

生産性を

どのように

向上させるかの

計画を書く必要があります。

 

 

 

 

少子高齢化や

サービス残業問題に

対応するために

生産性の向上が急務です。

 

 

 

ITやAIを導入して、

機械がやれることは

機械に任せて、

人にしかできないことに

集中する。

 

 

このようにして

人間は

より価値を

生み出す

仕事に

集中する。

 

 

 

これが国の望む方針です。

 

 

 

投資の格言で

国策に売りなし

という言葉があります。

 

 

 

今後しばらくは

生産性向上に

補助金助成金あり

となるような気がします。

 

 

 

情報を注視していきましょう。

 

 

 

それではまた~

 

 

 

 

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