もうね・・・コバヒロ氏の入団にはびっくりしましたね。これは。

昨年の城島さんに引き続き、フロント陣はなんてナイスジョブをやってくれるんだろうと感心しております。
今までのタイガースに似合わない甘いマスクで、かつてメジャーを目指そうとしていた名選手。
活躍、女性ファンからの人気、共に大いに期待できるんじゃないでしょうか?

ただ・・・昨年の城島さんのときと同様、やはり可愛そうなのはそれまで頑張ってきた生え抜き陣。
特にこれからの活躍を期待されていた若手ピッチャー陣にとっては大打撃です。
西村きゅんはまだ若いから良しとしても、ナベさん、クボタンにとっては出場機会が激減するのは間違いないでしょう、中継ぎにいる限りは。

“出場機会激減”といえば、そうそう――私にとっては、これも重大事件のひとつ。

捕手と外野手の2刀流で頑張ることを誓った狩野君。
首脳陣にもようやく許可もらえたのをネットのニュースでも確認していたのにもかかわらず・・・

なぜこういうことになるのか?


あたしゃねえ・・・一瞬見間違いか?と思って何度も目こすりましたわ。

しかもこれに関しては、現時点で公式発表が出ていません。
(この表示自体が公式発表の代わりかもしれんけどね)


腰のヘルニアを発症・手術したからとはいえ、この扱いはちょっと・・・と思ったのは私だけでしょうか?
もしや思ったより腰の状態が良くないの?
それともネットニュースの情報は全てでたらめ?

このサイトを見たときにとっさに思ったことは、ボードルームでも話題に上がっていましたが、今回のコバヒロ氏の入団による人的補償で狩野君はロッテに持ってかれる候補1番手に上がっちゃったかもな・・・と。

人的補償となると、他にも候補はいるかと思います。

私なりに考えると、広大やオスギ、まさかのエグ、林ちゃんとか。
コバヒロ氏に見合う選手としては正直1人だけの放出では足りないくらい。

(以下、つまらない独り言のため文字反転)
でもね・・・ここまできたら、私は勝手に思います。
狩野君はもうこの球団を出たほうがいいかも、と。
キャッチャーやりたいんなら、1軍の出場機会を得るなら、外部からの選手入団で不当な扱いを受けるくらいなら、もっと選手を大事に扱ってくれる球団が他にもあるよ、と。

それにロッテの選手って華やかな感じじゃないですか。
ユニフォーム、めちゃ似合う気がするのは私だけ?
私、仮に人的補償で向こうに行っても応援するよ!
(ここまで文字反転)

まあ、近日中には何らかの決着がつくでしょうけど、結果次第によってはワタクシ、タイガースファンを辞めちゃうかもしれません。

親会社及び経営者側の都合により、2社が合併することで出来上がったウチの会社。
従業員たちの愛社精神なんて無視して誕生したウチの会社。

出来上がって約4年。
努力したとはいえ、未だに2社間での溝がのこっています。
特に社員の古株層になればなるほど――。

合併後に入社した私たちもその騒動に巻き込まれることがあります。

いくつかあるのですが、今日はそのうちのひとつ。

新たに決まったルールを一方の会社に所属していた人間には伝え、

もう一方には伝えないというやり方。

それで連絡・報告を受けてない人がかつてのルールで物事を進めようとすると事故をおこし、

それを見て「~というルールになってるんですよ。ご存知なかったんですか?」と

上から目線で得意げに言うやり方。

それが更に悪化すると、かつての2社間でやりとりすること無く、それぞれのルールが成立し、ひとつの業務に対して2つのルールが当たり前のようにまかり通ったりする。

こんなんで会社は成長できるのだろうか、とイチ社員として私はすごく不安に思います。

昔なら、会社のためを思って心から心配して、すすんで声を大にして上に訴えました。
しかしそれで過去に何度か痛い目にあっているため、つい黙ってしまうことが多々ありました。

でも、最近は少しずつですが、声に出して言えるようになりました。
なぜなら、上層部の年齢層が高くなり、力のある人になればなるほど親会社から肩をたたかれるのか、辞めていく人がぽろぽろ出てきたからです。
そして次の上司になる社員の年齢層が、少しずつですが私たちの年齢に近づいてこようとしています。
そうすると考えている事がほぼ同じであることが多いので、意見が罷り通ることが出てきだしました。

特に私の同僚の事務社員らがかつて属していた会社は社長一族に仕切られたワンマン会社であったため、下っ端の後輩連中にあえて情報を公開せず、自分でそれらを苦労して探すように仕向けていました。
入社当時、私はこれでさんざん苦しめられてきました。

しかし、もう一方の会社にかつて所属していた人たちで、味方になってくれる人たちが現れてきたため、勇気づけられた私は行動に出やすくなりました。

上層部と部下、そして部署間の風通しを良くすることで、社員は気持ちよく働くことができ、いい結果を残すことができると私は思います。
特に前の派遣先の会社はそれが如実に出ていました。
現在いる会社もそのように確実になっていけばなあ、と思っています。

年始早々、風邪に悩まされておりました(><;)

私がかかった今年の風邪の特徴は、喉が痛く、ひどく鼻水が出ます。
昨年末から前兆みたいなのがあったんですが、既に病院は正月休みに突入しており、ようやく耳鼻科の診察を受けられたのは今月5日でした。

まあ、結局こじらせてから医者にかかったみたいなものですから、薬も最も多いときで1回8錠も飲んでいたことも!

結局テニススクールのレッスンも年始早々2回連続欠席し、料理教室にも行けずじまい・・・だって、食事中も何度も鼻をかまざるを得ない状態だったから。

他人が見たら不愉快だし、不衛生でしょ?


医者からは「部屋が極度に乾燥しているからじゃないか?」と指摘をうけ、加湿器の購入を勧められましたが、わが部屋にはピアノがあり、パソコンがあり、コートが何着もかかってたりしているものですからそうもいかず。

結局、こちらを購入しました↓

OMRON オムロン 吸入器 スチームサワ NE-S18/オムロン

¥10,500
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使用後のお手入れが少々やっかいですが、部屋がカビけるくらいならこれくらいの苦労は我慢せねば・・・と思っています。
おかげで喉の痛みは薬よりも即効効きました。
次は薬の副作用で乾燥しかけの鼻控内にスチームを当てて対応中です。

でも、ややこしい手入れを省くためにも近いうちにこんなのも購入するかも↓
ミクニ エコロジー加湿器 ミスティガーデン U600-01
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とりあえず今週に入ってからようやく症状が和らいできました。

やっぱり、会社の人に2人もうつしたから効果あったのかしらん?(爆)

今年1発目、そしてたぶん今日で最後になるはず?の、ヤボ用を片付けに前の派遣先のビルへ行きました。


例の如く、用事はあっという間に終了。

今日は、以前そこの神戸支社でお世話になった女性社員の1人と、京滋支店の女性社員の方と3人で久々にご飯を食べました。


お二人とも、年齢はもう四十路を越えており、シングルですが、相変わらず仕事とプライベートを満喫しているようでした。

ちなみに京滋支店の女性の方が昨年秋に大阪(私の前の派遣先)へ異動になったおかげで、私のかつての同僚の派遣社員がクビになったそうです。


彼女曰く、「私はあの人(私の元同僚)よりマユコさんの方がよかった。マユコさんはご自分の意見をちゃんと言えるでしょ。あの人は聞き上手なふりをして、実は本音を隠して表面的な事しか言わなかったからね。何考えてるか分からないからやりづらかったわ」

すると元神戸支社にいた先輩も「そうそう。あいつは絶対にホントのこと言わへんかった。私に対してもね。だからマユコさんが切られたときは私、部長に食ってかかったもん」


二人の言葉に、私、感激して思わず涙が出そうになりました。


ちなみに、私が現在正社員として勤めている会社では、その元同僚の如く、本音は一言も言ったことがありません。

どうしても言うべきことは言ってますが、基本は周りの流れをできるだけ読みながら、必要最小限のことしか意見を言わないようにしています。

現在のところ、それで弊害は出てないし、ボーナスも少しずつですが上がってますし、これでいいんだと思っています。

でも、大手企業の第一線で働く二人のお局様の意見を伺うと、多少はココロ揺れたしもしますがw


ちなみにその秋の異動をきっかけに、前の派遣先では派遣社員を一人も採用していないとのこと。

「内勤者の数を極力減らしてるからね。私たちもいつ営業で外回りさせられるか分からへん」

誰々がどこへ異動になり、出ていったり、帰ってきたりしているか・・・という話を聞いたりしているうちに、「ああ、私が仮に今ここ(前の派遣先)へ帰ってきても居場所が無いな」と思いました。

ちょっぴりさみしい気持ちになりましたけど。


これはもう、未練をきっぱり捨てて現在の会社と仕事に本気で向かい合えってことでしょう。


う~ん・・・今の私にはまだまだ辛いけど、ひょっとしたらうまくできるかな?

新年あけましておめでとうございます。


生き方上手なオンナを目指す!-おせち2011

いや~、やっちゃいましたよ・・・おせち(;´▽`A``


今年の我が家のおせちは、全てワタクシが手作り致しました!


料理教室に通い始めて2年。

教室で習ったメニュー3品と、某雑誌でみたメニュー1品で、このワタクシでもこんなに豪華なおせち料理がつくれるとは!!

先生ありがとぉ~о(ж>▽<)y ☆

おかげで母が一言も文句言えずに料理みて立ちすくんでますわw


新年からこのように大成功な実績をまた一つつくりあげましたが、仕事やプライベートでも・・・というか、今後の人生でも同じように成功できたらな、と思います。


では、本年もよろしくお願いいたします。


2011年元旦 マユコ