ハニーがプンプン怒って帰ってきましたー
違う都市で雇おうと思っていた人が二の足を踏んでるそうです
この方からのアプローチは2回目だそうです、1回目はレジメを受け取った時点でお断りしたそうです。
今回は会社の急成長に伴い、人を探してたので何度かのインタビューの後オファーを出したそうです。
アプリカントが今いる会社はハニーの会社よりも大きいですが、バックオフィス的な仕事しかできず、これから上に登る可能性もゼロで、自分のしたい事が出来ない！
以前住んでた土地に戻りたい。
これからの給料の上がり幅もそんなに期待できるものではない。
以上の理由での転職希望でした。
はっきり行ってあと数年で肩叩かれて辞めざるを得ない状況かな？と思います。
彼が居るところは普通レベルの人を長くして雇うような会社ではないので。
他社も受けて行き着いた所が2回目チャレンジ！みたいなので、彼的にももうほかが無いんです。
転職すれば、彼の上には基本誰もいないので本人次第ですが上には上り詰めることも可能です。
やりたい事もやれる、バックオフィスではなく顧客対応中心の仕事も出来る。やった分きちんと数字に出て給料やボーナスに反映される！
まあ、専門職なのでそれなりの知識もあるし、人柄も良くて今回はオファーを出したのですが....
給料で数万ドル折り合いが付かないようです。
ハニー的には2回も応募してきて、そんなチャンスをたかが年間数万ドル(普通のパフォーマンスならば2,3年以内に取り戻せる額)で悩んでるならそんな奴要らない！と言ってます。
最終的に何を一番重視するか！ですが、転職が成功する人は将来性とか、自分のスキルが活かせるか！であって給料では無いようです。
私達はハニーの転職で年間その倍以上失いましたが、重視するのが将来性だってので決めました。
私は引越しの為仕事は辞めざるを得なかったし、ハニーも給料は減りました。
両親も近くにいない新しい土地で、私は生後1ヶ月の息子と引き継ぎと出張だらけで家にいないハニーと3人で暮らしてくのに、私は落ち着くまで仕事はしないという条件でハニーは転職しました。
そこから4年、しっかりパートナーのレールに乗り給料も最初の希望額を超えました。
2人目もそろそろ生まれるし、人生めっちゃ順調だそうです。
パフォーマンスが良かったのでボーナスも良かったし、思ったより悪くは無かったです。
今ではなく未来を見据えてリスクやチャンスを掴めないやつは、パートナーになる器ではない！とハニーはもう一緒に働きたくないと思ってます。
奥さんがもしかしたら嫌がってるのでは？と言ったのですが、そんなさげまん！！
そんなにお金に困るならお子さんも1人で、中学生ぐらいなんだから奥さんだって働けばいいんだ！日本語で簡単に仕事が見つかる地域なんだからー！
とまで言ってます。
もしここで給料の折り合いが付かずオファーを断るなら、3回目は無いので彼は多分戻りたい場所には戻れないでしょうねー
もうすでにチャンスの神様は横を向きかけてます、前髪しかないのに.....
そうやってチャンスを逃してきたから、今の彼はしたくない仕事をしてるんでしょうねー。
ハニーは今でも転職出来たのは私のおかげと言っています。あの時私が背中を押したんですよねー
私の仕事はどこでもいつでも出来るし、ハニーが上を目指すならこのチャンスを掴むしかないよね？と
仕事は忙しいし、育児には殆ど参加してないし、息子の学校の事から習い事まですべて私に丸投げです。週末も仕事してる事が多々ありますが、まー何不自由なく生活できてて転職は成功だったと思います。あの時前髪ガッツリ掴みましたわ