資産形成の３原則、収入アップ、支出削減、資産運用のうち、キャリア転職によって、１５０万円ほど年収アップした事を書いてみます。
今はかなりお馴染みになっていますが、ビズリーチを使いました。それまでも、この5年前に、リクルートやDODAを使いましたが、全然ダメで面接とかにもなかなか行けなかったので、１つには良いエージェントを見つけること、１つには投資と同じで景気の良い時期を見極めることが大切だと思います。
その中でも、ビズリーチは高収入転職に向いていると思います。私は応募した中で３社が面接に進み、そのうちの２社から内定もらいました。
ビズリーチは求人サイトの機能だけなので、そこが特徴です。３社のうちの１社は直接企業とやり取りして、残り2社はビズリーチで知り得た求人サイトを介して応募しました。自分でやり取りすると良い経験になりますが、特に給与面・待遇面のやりとりはエージェントを介した方がうまく行くのではないかと思いました。
私の場合は、やり始めた時期に内々定まで1ヶ月半ほどで終えられたので、景気のタイミングもかなり良かったと思います。
ちなみに、また別の記事で書きますが、私は5年ほどはずっと転職活動していたので、自分の強みや企業を選ぶ軸はしっかりしていないと成功できないと思います。
私の場合は、転職する際のメリットととして、専門性・待遇面・勤務地、デメリットとして勤務時間・有給休暇取得を考慮して決めました。平たく言うと、今までの経験を生かせて、勤務地や年収は今より良くなるけど、その分働かないと行けなくなるのを事前に考えて決めました。転職して全てが良くなるということはほぼないです。特に、やりがい・キャリアプランと働きやすさはトレードオフになることがよくあります。
資産形成の面では、退職金はもらえますが若年で退職するとその分もらえる額が減り、次の会社でも新卒入社の人よりもらえる額は減ります。
私の場合は、それでも手取り年収が100万円以上増えたので、仮に100万円であと35年としても3500万円多くもらえることになり、退職金の減額を考慮しても余りあるという計算もして決めました^ ^