またも日経ネタ。「技術ウォッチ」というコーナーでナノ粒子インクの紹介がされていた。

本や新聞を印刷するように電子回路や素子を作る研究が活発になってきたらしい。

また日経新聞で仕入れた情報。グリーやディー・エヌ・エーなどの課金型サイトは好調で、ミクシィなどの広告依存型は苦戦してるんだそうだ。

酒井邦嘉・東大准教授らの研究によって外国語の文法習得力は、左脳の一部(下前頭回)と関係してることが分かったらしい。しかし実験に使われた外語テストとは、やっぱり英語であって、英語文法力に限定されるのかもしれない。


もうひとつは、日経新聞で仕入れた情報。

積極性を決める脳内物質が、脳だけに存在するタンパク質「X11L」であることが理化学研究所と北大の研究で分かったそうだ。自閉症や統合失調症の治療につながりうる発見だとか。

最近よく読みます。

5月8日の経済教室「生産性 中韓が追い上げ」(深尾京司)は、このブログやテキスポなどでさんざん言ってきた「ITケインズ主義」の到来を裏付けるものじゃないかと。


ITは、効率化によって雇用を削減するものであって、ITを中心とするケインズ主義などありえない、と見る向きもあるようだが、雇用を創出する「場所」を今までと違うところに見出せばよいのだ、と思う。


オバマのグリーン・ニューディール、日本でも農業と介護でニューディールなんて、最近よく言われるけど、エコや介護や農業再生それ自体は良いことだが、それらはマイナスのものをゼロにする「癒し系」的施策であって、景気回復や雇用の大創出としてはイマイチなんじゃないかと思う。

二人の高名な経営学者、野中郁次郎と紺野登による共著『美徳の経営』(NTT出版)の第五章「感情的資質について」でも、劇のメタファーを用いた経営論や組織論が紹介されている。ストックホルム大学スクール・オブ・エコノミクスのピエール・ド・モンスー教授とハーバード・ビジネス・スクールのロバート・オースティン教授。


また、イタリアのアントニオ・ストラティ教授は「ハイパーテキスト型組織」なんて、トム・ピーターズみたいなこと言ってる。


似た考え方の人が多くいるので純粋に嬉しい。

http://kazuyomugi.cocolog-nifty.com/

↑最近この人、流行ってるの?本屋やマスメディアなどでよく見かけますね。

書店で見かけた「決算書の読み方入門」みたいな本は面白そうだったな。「経営学・マネジメント思想」のテーマ・カテゴリに入れてもよさそうだけど、今回はとりあえずこちらに。