※ 仕事のつまらない話ですのでスルーしてください
事の発端は８月…明日は夏登山って日の終業時間過ぎ
園長から「先生大変ちょっと一緒に社長の所へ…」って
呼び出し
え？何かやらかした
と思いつつ出向くと…
うちの系列園が来年度２園新規オープンなんだけど
園長をやってもらえないかと…
え？は？？えっっ？？？
素で言ってましたね
うちの系列はここ数年で新規オープンを続けてるんだけど
既存園から半分職員を引っ張り後は新卒を入れる方式で
20代がほとんどなんです…
だから条件的に認可園で10年以上経験あるとか30代以上とか
当てはまる人が少ないんですね～…
だからお声がかかったワケですが
そこは面接時と条件が違うと指摘し丁重にお断りしました
もちろんあたしの年齢だったら園長就任なんて遅いくらい
でもあたしは現場がいいんです…役職なんて向いてないし
社長もあたしの頑なな態度に折れて諦めてくれました
その時は・・・・・・・・
結局園長は他の先生が引き受けてくれたんだけど
主任をやって欲しいとお達し
ここはさすがに断るワケにもいかず
「わがまま申し上げてすみません」って言ったら
「２年後またオープンしますよ」って不敵な笑み
そして８月下旬
今度は海外研修のお達し
ウチの園は
ニュージーランドの保育指針を取り入れているのですが
役職に就くにあたりその指針をもっと勉強して来いと
最初は１月と言われ
とっさにLIVEオーラスやスマショを心配したよね～
でも今日研修詳細を渡され２月下旬と判明
てなことで２月下旬の約１週間ニュージーランドへ
(´Д｀)ﾊｧ…今の所に入職するときは
こんな予定じゃなかったんだけどな…もっとゆったりのつもりだった
でも まさかの年長担当で日々追われてるのに
来年度からもっとじゃーん
っていうね…
プレッシャーやらなんやらでもろもろ押し潰されそうです
(´Д｀)ﾊｧ…
