会社員だったころ
出世街道にのって
身を粉にして働いて
心身を崩し休職し
会社を去った人を見たとき
なんとも言えない気持ちになりました。
ブログにお越しいただき
ありがとうございます。
色と言葉を使って
いろどり豊かな人財を育てる
色彩知育®アカデミーの
うしおだしほです
どんなに貢献しても
会社は守ってくれない・・
私がいくら頑張っても
身体を壊したら
会社は何かしてくれるのだろうか？
こどもに何か問題が起きたら
会社は何かしてくれるのだろうか？
してくれない・・
そう・・・
こんなに頑張っても
何かしてくれるわけじゃないんです。
大変だねって
言葉をかけてくれても
少しは心が救われるかもしれないけど
問題は解決しない・・
有休や休職制度があるから
有難い
そうはいっても、
2年も、3年も使えるほど
図々しさは持てない
今、自分が
会社のためにって頑張っても
頑張らなくても
会社が、どうにかなることはないし
身近な部署の人や
上司には影響はあるかもしれないけど
その人たちが
私の家族の問題や、私の問題を
解決してくれることは恐らくない。
そうおもったら、
私は、
仕事を辞める選択が出来ました。
私が納得して、子育てができる
その環境を自分でつくる
そのために
仕事を辞める。
収入の不安、
社会的に所属してない不安
それがあったとしても
それは、いつからでも
復活させることはできます。
だけど、
こどもは、やり直しきかないんです。
子育ては巻き戻しはできない
ゲームみたいに
リセットして、再スタートさせることも
できないのです。
だから、
今、一番大切だと思うこと
大事にしたい
そう思ったんですよ
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今日も最後まで
お読みいただきありがとうございました