こんばんは
今月のセレクトの紹介もしないまま
もはや８月も真ん中まで来てしまいました
焦る。
最近は、読み返すと
ネイリストとしての投稿よりも
いち経営者としての投稿が増えてきた
焦る。
毎日、時間が足りない…。
焦る！
まだまだやなぁ…。自分
先日、店長をはじめ
スタッフを通して気づかされたことがある。
トップならトップとしてトップであるべき
そんな姿感。
たくさん教えてもらったのに
ちょっと勘違いしてたな…。
風通しがいい会社は必ず伸びる
言いにくいことも
それが本人のため、お客様のため、会社の未来のため
なら。
言うのをためらう必要なんてどこにもない
伝える方も勇気がいるし
言われる方もそりゃ、気分のいいものではない
傷ついたり、ショックだったり、落ち込んだり
たまには、ちょっとイラっとなることだってあるかもしれない。
でもその後だ。
「そうだよな」
て納得できる間柄。
昨日までモヤモヤしてたのに
霧が腫れたかのようにスッキリする。
女の子は殴り合いの喧嘩は
あまりしないが…。 (しません)
言いたかったこと
言えずに我慢してたこと
腰を据えて
話をちゃんとすると
その時はたとえ嫌な空気が流れたとしても
その後、その間柄がグッと近くなる。
意見のぶつかり合いは、
あったほうがいい。
何もなくずっと仲がいいよりも
ぶつかり合って築いた間柄の方が実は強固だ。
いつも店長のキコ氏が言ってる。
※殴り合っておりませんのでご安心を(笑)
男子が殴り合って喧嘩した後
(シチュエーションは８割、川原)
肩を組んで笑いあって仲良くなってる…。
その意味が解らなかったけど
今なら解る
本音でぶつかった同士だけが
築ける間柄♡
最近、いいなぁ…て思う。
で。
気づきについては
チカザワはトップダウンについて
あまりいい印象を持っていなかった。
し。
トップからのダウンって
社員にとっては重すぎるんだと思ってた
し。
それをワンクッション
店長が間に入ってダウンしてもらうことによって
組織は、うまく回ってゆくんだと思ってた
けど。
私は、まだそれができるトップではなかった。
(あぁ…。勘違い)
なぜかと言うと
まだまだ、100％現場に出ている
現役ネイリストだったからだ。
現場を離れ
マネジメント中心になってるトップではない場合
自身の感じたことを店長を使ってダウンしてもらうと
思ってた以上に
うまく伝わらないことがわかっった。
自分で伝えなきゃ。
まだまだココだった
も。ほんと何様（笑）
しっかりしろよ。
そんな気づきがあって
1日目
今朝は
朝早くから、次男坊と墓参りへゆき
元パパと、おはよう！と気持ちのいい挨拶をし
大好きな義母の元気そうな姿を見て出社♡
朝からスタッフ全員でMTG
何もかもが新鮮だった
私の中で大切にしたいものを大切にできた喜びで
勝手にいい気分だった（笑）
そ。
裸の王様にならぬよう
これからも自分見直し。
手を抜くまい