いつもありがとうございます。ミズです。
このブログにお越しいただき、感謝いたします。
前回の「シニアに新しい学習は無理なのか」という記事、文量の関係で、充分書き切れなかったところが何点か残りました。
今回は、それらの点を掘り下げてみたいと考えています。
「身体の老化」と「考え方の老化」。
この２つが、シニア世代の新たな学習を難しくする原因。
でも、強い意欲やモチベーションさえあれば、この “ ２つの老化 ” を乗り越えて、学習を進めていくことは可能。
これが、前回の結論でした。
身体(脳)の老化で、衰えがはっきり現れるのは、記憶力。
この点について、少し掘り下げてみます。
若い頃と比べて、記憶力が落ちるのは仕方ないですが、対策はあります。
それは「復習」をすること。
時間が経てば、新しく記憶したものを忘れ始めるのは当たり前。
ただ、忘れる前に復習すれば、薄れていた記憶が “ 上塗り ” されて、再記憶されます。
また時間が経つ。記憶が薄れていく。復習で上塗りをして、再々記憶する。
この繰り返しで、記憶が定着するわけです。
このパターン自体に年齢は関係ありません。
若い時と違うのは、記憶の定着 “ 率 ” だと思います。
つまり、年配者は、復習の「反復回数」を増やさないといけないだけ、なんですね。
だから、新しい学習自体が不可能なんて、あり得ない。
そんな “ 限定思考 ” は捨ててください。
それと、年齢を重ねたら記憶力が落ちると “ 思い過ぎる理由 ” あって。
それは、学生時代の勉強のように復習する必要が無く、先生からの強制力も働かないからです。
要は、若い時ほど復習する機会が多くないので、記憶もその分、定着しないわけ。
このことも知っておくと、年齢のせいだけではないことが、よく分かります。
ここまでで、身体の老化による記憶力低下への対策を述べました。
あと、モチベーションの部分についてもお話しておきます。
強い意欲やモチベーションがないと、シニア世代の学習は進みにくい。これは事実。
で、新しい学習への意欲・モチベーションが湧かない理由は、「その成果が何に結びつくかが見えない、分からない」からではないでしょうか。
これが学生時代だと、目標がはっきりしています。
有名中学や高校、大学に入って、高学歴を手に入れることですね。
社会に出る時は、優良企業や高級官庁等に就職できることとか。
すでに社会人なら、花形部署に配属されることとか、出世することとか。
シニア世代なんです、問題は。
もう未来が無く、先行きが不透明なために、何を意欲してモチベーションにしたらいいか、分からないんです。
シニアのあなたが会社に在籍していて、もし、何らかの資格を取得する必要が出てきたとしても。
数年間、会社に都合良く使われて、定年退職で “ 終わり ” になるのが見えていたら、学ぶ気なんて起きませんよね。
では、どうしたらいいのか。シニア世代は、何を意欲・モチベーションの元とするべきなのか。
それはやはり、「収入になること」「お金を稼げること」しかないでしょう。
前回に引き続き、今回も、シニア世代の学習について投稿しようと考えた、そもそもの発端は。
ミズさんの数年上の先輩たちが、定年を迎えて会社を去っていく姿。
これを立て続けに目撃して、ある種のショックを受けたからです。
これから先、先輩たちはどうやって生きていくつもりなんだろう。
定年退職以降のセカンドライフに備えて、何か手を打っていたんだろうか。
あくまで想像に過ぎないけど、それほど準備していたようには見えなかったなぁ。
人から聞いたウワサでは、先輩のうちの一人は、趣味の釣りに出かけて、大物を仕留めたと喜んでたらしいけど。
平均寿命はどんどん伸びて、現在の日本では、男性約８１歳、女性だと約８７歳。
２０４５年には、人間の平均寿命は１００歳になるとさえ言われている。
ちなみに、敬老の日に向けてのニュースでは、１００歳以上の超高齢者は、日本国内で約１０万人と言っていて、予想外の多さに驚きました。
もう、１００歳まで生きたと聞いても、さほど驚かない時代に突入しているんです。
とすれば、定年退職後、最期を迎えるまでの２０〜４０年の間、どうやって生きていけばいいんでしょうか。
会社は、６０歳までしか面倒を見てくれません。
仕事からリタイアして悠々自適に生きるには、２０〜４０年という時間は長過ぎます。
この難問には、簡単に答えは出せないでしょうけど。
少なくともシニア世代は、自分自身を、まだまだ「使える人材」へと鍛え直す必要があるのは確か。
弱ったり、衰えたりしている場合じゃないんです。
「使える」とは、「人の役に立てる」こと。
はっきり言えば、「お金を稼げる」ということです。
つまり、シニア世代が、自分の仕事能力の維持や、新たな能力の獲得に向けて努力する。
これは、決して大げさなことではなく、時代的にも避けられない要請なんだと思います。
ちなみに、シニアは資格だけ取得しても、それで稼げるわけではありません。
資格は最低限の条件に過ぎず、本当に必要なのは「長年の経験値」なんです。
ネット検索すると、“ シニアに人気のある資格〇〇選！！” 、なんて記事がよく出てきますけど。
これは、資格取得関連の業者の宣伝文句なだけで、その資格を使って、実際にシニアが稼いでいるというわけではありません。
あえて可能性があるとしたら。
介護福祉士やケアマネジャー等の「福祉系」ならば、再就職もできて、それなりに稼げるかも知れませんけど。
それ以外は、基本的に無理でしょう。
ミズさんは、資格取得もひとつだとは思いますが。
現実の可能性を考えたら。
今、自分で目指している「ブログ副業・起業」の方が、はるかに希望がある、収入化の道につながる、と思います。
なので、新たな学習を始めるなら、この分野の学習を、シニアのみなさんにはおすすめしたい。
これが、今回のお話の結論です。
参考になりましたでしょうか？
それでは、またお会いしましょう。
最後までお読みくださって、ありがとうございました。