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シンシキライフプロファイリング

あなただけの成功プログラム

こんにちは、梅田紀美子です!

本日2022年5月18日は昨年2021年9月1日からスタートしたマヤ暦260日サイクルの最終日です!

明日から新しい260日サイクルがスタートしますので、本日は文字通り「総仕上げ」の最終日です。しっかり意識してお過ごしくださいね。

そのためにも自分の内面と向き合い、この260日間のご自分にとっての10大ニュースなどをまとめるのもオススメです。

振り返りまとめることで意外な気付きや発見がきっとあるでしょう。

そしてそれが明日からスタートする260日間を過ごす為のヒントやアイディアにつながることもある訳です。


さて2022年5月19日から2023年2月2日の260日間は、次のような流れになります。

第一の城 テーマ:種まき・誕生
 K1(2022年5月19日)~K52(7月9日)
第二の城 テーマ:鍛錬・洗練
 K53(7月10日)~K104(8月30日)
第三の城 テーマ:大転換・変容
 K105(8月31日)~K156(10月21日)
第四の城 テーマ:熟成
 K157(10月22日)~K208(12月12日)
第五の城 テーマ:マトリックス
 K209(12月13日)~K260(2023年2月2日)


したがって明日5月19日は「K1 赤い龍&赤い龍 音1」。
とてもとても大切なスタートの日です!

この260日間に達成したいもの・こと・行きたい所・自分へのメッセージ・・・などなど。
明確にして大切なノートやダイアリーに書き込んだり、目に見えるところに飾っておきましょう(^。^)

しっかり潜在意識に落としこんで下さいね。


「終わり良ければ全て良し」

素晴らしい締めくくりとスタートとなりますように、心より応援しております(((o(*゚▽゚*)o)))♡

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   プロフィール
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マヤ暦担当講師
梅田紀美子(うめだきみこ)

1990年より社員教育の研修講師として
経営幹部から新人まで階層別訓練セミナーを担当。
2005年マヤ暦と出会い、
その深遠な魅力に引き込まれのめり込む。
2008年よりマヤ暦講座、イベント、
個人相談、組織活性化コンサルなどの活動。
中小企業社員研修では礼儀挨拶等の
基礎研修の他に、マヤ暦を活用した人事考課
・組織活性化プログラムを取り入れている。

私の使命……1人でも多くの方が自分の本来の
役割使命を知り、心豊かな人生を送ること。
そしてお互いを理解し尊重しあえる環境
・社会作りに貢献することです。

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こんにちは!



ETコース専任講師の、よしだひろちかです。



時代の変化が激しいと感じませんか?



そんな時に、「この先は一体どうなるんだろう?」



と、心配になることもあるかもしれません。



しかし、どんな時代にもバックボーンとして働いていた力があります。



それが「宇宙の法則」です。



自分の身の回りにあるもののほとんどは、人間が作り出したもの。



それらは、「何もしなければ生まれない」ですね。



しかし、人間が何もしなくとも、繰り広げられる働きこそ、「宇宙の法則」です。



そうした働きによって「起きること・結果」には、全て「理由・原因」があるよ。



と言っているのが、宇宙の法則第6「原因と結果の法則」です。





人生の中で、「自分って、一体なんのために生きているの?」



などと考えたことはありませんか?



「人生に起きること」「起きたことに、いろいろ感じる自分」



それらが、「ぜんぶ偶然だよ」と感じるなら仕方ないですが。



「何か、この人は、会うべくして出会ったような・・・。」



「この情報は、知るべくして目に入ったっような・・・。」



そんなふうに「もし、偶然ではないとしたら?」



と見てみることが、日々の生活に彩りを与えることにつながりませんか?



そして、「あらゆることに偶然はない」と感じられたら。



「自分は誰なのか?」「何のために生きているのか?「本当にしたいことは何か?」など。



人生は、それらを教えてくれる「サインの連続」なのです。



そうした「サインの読み解き」が、誰にでもできるようになるのが、



ライフプロファイリングですね?



人生はたった1度。ならば、意味深いものにしたいものですね?



ぜひ開運セミナーから、訪れてみてください。



本日も最後までお読みいただきありがとうございました。



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Tel. 08043561961 Mail angelvoice012@gmail.com

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こんにちは!

ETコース専任講師の、よしだひろちかです。

K.Kさんは小学校の先生で、なかなかパートナーに恵まれませんでした。

私のところで学ばれて、3ヶ月で「プロポーズ」されました。

彼女は「魔法」と言っていましたが、これがアルケミスト。

私が使った錬金術を、こっそり教えちゃいましょう。


K.Kさんの話を聞いた時、彼女はこう言っていました。

パートナーは欲しいが、「ピンと来る人がいない」と。

まず、「パートナーは欲しいけど、なかなか良い人がいない人」は、


「反対側の極が打たれていないから」です。


「パートナーが欲しい」に対しての反対の極は?

「もう一人ではいたくない」です。

ここが曖昧だと、「パートナーは欲しい<けど>、この人は無理」

「パートナーは欲しい<けど>、この人じゃない」を繰り返してしまいます。

まずは、「こちら側サイドを確立させる」ことです。


次に、K.Kさんは、「会うほどに、相手の人から魅力が消える」と言っていました。

K.Kさんの部屋は、あらゆるものが、取りやすいように露出して配置してありました。

あまり貯金はなく、さまざまな「習い事や学び」にお金を使ってきました。

今までもありましたが、今回、出会った人は特に、「キレイ好き」「貯金派」でした。

「部屋はキレイなほうがイイし、貯金しないと将来が不安だから、変えてください」

と言われ、K.Kさんは反省し、従おうと思ったそうです。


そこで、私は言いました。

「私は、変えません。」と言いなさい。なぜなら、

「そういう部屋で、そういうお金の使い方で、今の私がいる」のでしょ?

なんで、そのあなたを好きになってるのに、変える必要があるんですか?

K.Kさんは、キョトンとしていましたが、ここで自分のパターンに気づきました。

「私は教師という立場もあって、正しいことを言われると、そうしなきゃ、と思うんです。

 でも、<しなくちゃいけない>と思うほど、苦しくなって・・・」

なので、私は加えました。

「将来は、二人のために、ゆっくりと変えていくこともあると思うんです。

 でも最初は、<あるがままの私>を好きになって欲しいので。

 こんなわがままな私で、ごめんなさい」と言ってごらんなさいと。


それ以来、K.Kさんは「自分を止めずに表現」し続けました。

本来それが、「1番魅力的」なのです。なので、結果はわかっていました。

しばらくして、プロポーズされたのです。


私たちの多くは、さまざまな「人間界のルール」で自分を裁くことで、

本来の魅力が消えてしまいます。

「これが私」と言える人は、唯一無二の輝きを放てる人。

その自分から生きて、その波動に合った人、人生を引き寄せましょう。

あなたと同じ人は、過去も、今も、これからもいないのですから。

自分らしく生きましょう!

今日も、最後までお読みいただきありがとうございました。


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   プロフィール
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講師:よしだひろちか
神奈川県出身。慶應義塾大学法学部卒。

心理トレーナーとしてカウンセリングや
セラピーで関わった受講生は30年間で6万人以上。
現在、シンシキライフプロファイリング協会所属
心理学者

エメラルド・タブレット7つの法則®主宰
オラクルカードの開発やトレーディング教育

著書「ザ・メタ・シークレット・カード」
「ザ・メタ・シークレット実践編」ほか
 

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先週号では戦後生まれの団塊の世代からミレニアル世代までを駆け足でご紹介しましたが、今週号ではいよいよ「Z世代」の若者の特徴を考えてみたいと思います。

この名称は米国の「ジェネレーションZ」という分類から来ているもので、世界的にみてこの世代は数が多いといわれます。世界人口77億人のうちZ世代の数は何と33%を占めるといわれます。(ちなみにその前のミレニアル世代は31%)。とはいえ、日本では少子高齢化の影響で世界的に比べてもZ世代の数が少ないのが特徴です。

 それではZ世代の人は今、何歳くらいでしょうか? 明確には定義されておらず、所説もあるのですが、一般的には「1990年半ばから2010年代生まれの世代」と考えられているようです。現在の実年齢で考えると、10歳から25歳くらいまでです。

 この世代の人はインターネットでの情報収集が当たり前という環境に生まれ、育っているために、もはや新聞やTVといったオールドメディア離れが顕著です。「自分にとって必要な情報を取捨選択する」ことが得意な世代ですから、全ての情報を平均的に網羅するオールドメディアより、自分が欲しい情報だけを検索できるWeb媒体の利用が好ましいといえるでしょう。

 さらに、その情報は簡単にスマホで検索できます。この世代の人は、「紙の新聞を読んだことがない」のは当然のことながら、パソコンさえ使わず、Eメールさえも古いと感じ、全てをスマホだけで行います。

 またテレビの視聴時間よりもYouTube、Instagram、TikTokなどのSNSを使ったインターネット利用時間が圧倒的に多く、それは年代が若くなればなるほど顕著だといわれます。また同じSNSでもFacebookは、もはや若者の間ではあまり人気はありません。昨今にいたっては米国の10代の間ではInstagram離れすらも進んでいるという報道も出ているほどです。

 さて、もうひとつの特徴としては、Z世代の人は社会問題への関心が高い傾向があることです。例えばSDGsに代表されるような環境問題への取り組み、ダイバシティに関する試み、さらに日本においては2011年に起きた東日本大震災の災害にも接しているため、ボランティア活動などにも関心が高い傾向があるようです。

 またこの世代の人が多感な時期に出会った、世界的に衝撃的な大事件といえば、COVID-19があげられます。このパンデミックにより人々の価値観が大きく変化しましたが、その変化を体験している世代でもあるのです。そもそもZ世代は不況の時期に育ってきたという生い立ちもありますから、経済的なプレッシャーを知らず知らずのうちに受けてきた可能性も高いようです。そのため現実的な暮らしに重きを置く傾向が強く、高価なものや高額なブランド品などに対するこだわりはあまりないようです。

 それよりも、自分の価値観に合ったものを求めることを楽しみ、「どれだけお買い得なのか」を重視する傾向にあり、価格はネットを駆使して調べ、ネットで購入。キャッシュレス時代ですから、現金をもつ生活は過去のもの。スマホひとつでなんでも簡単に行うのも、それ以前の世代とは大きく異なる生活習慣といえるでしょう。

 Z世代の次はすでに2010年から2024年頃までに生まれた「アルファ世代」が控えています。彼らは「ミレニアル世代の子どもたち」ですが、この世代の子供たちが世の中の変化とともに、どのようなライフスタイルを築き上げていくのか、これもまた大いに楽しみなところです。

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プロフィール
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宮西ナオ子(みやにしなおこ)

生き方研究家・Ph.D.(博士/総合社会文化)、
総合社会文化ライター・作家、
エッセイスト・インタビュアー、女性能楽研究家、
愛玩動物飼養管理士、
アルケミスト認定ユニバーサルヒーラー、
アルケミスト認定アニマルコミュニケーター。
上智大学外国語学部ポルトガル語学科卒業後、
広告代理店、旅行代理店を経、
トラベルライターからフリーライターに。
環境問題、美容と健康関連、生き方についての
記事を新聞・雑誌・単行本等に執筆・講演。
経営コンサルタントの船井幸雄氏関連の
仕事と産経新聞の夕刊特集担当、
がん専門誌の記事執筆に携わる。
2001年には日本大学大学院総合社会情報研究科文化情報専攻入学。
2003年修士取得、2006年、女性が演じる能楽について
研究しPh.D.(博士/総合社会文化)取得。
同時に当時注目された書籍
『朝2時間早く起きれば人生が変わる!』や
『男性更年期はリニューアルの時』
『発酵のチカラ』『眠る前の7分間』
『女性と能楽』など関連のテーマで地方自治体、
倫理法人会ほか各地で講演活動などを行う。
また大手企業に「誉める技術とコミュニケーション」
「聞く力」などのセミナーも行う。
2013年、東久邇宮文化褒章受章。
東京新聞でペットと有名人のコーナーを担当し、
アニマルコミュニケーションやエネルギーワークなども学ぶ。

こんにちは、梅田紀美子です!

明後日2022年5月6日から5月18日までは「黄色い星」の13日間です。

「黄色い星」のキーワードは「美と調和 芸術 仕上げる」

2021年9月1日からスタートした今回のマヤのツォルキン暦260日間も、残り14日となりました。


この260日間を総括・総仕上げするような意識でお過ごし下さいね。

局地的に見るのではなく、あくまで全体を振り返っていくのです。


最初の第一の城(K1~52)今回は9月1日~10月22日で種まき
第二の城(K53~104)10月23日~12月13日は鍛錬・洗練
第三の城(K105~156)12月14日~2月3日は大転換・変容
第四の城(K157~208)2月4日~3月27日は熟成
第五の城(K209~260)3月28日~5月18日はマトリックス


第一~第四は「起承転結」。
この期間を振り返り、自分のスタイルに戻る期間が第五の城です。

しっかりと仕上げることで、またいいスタートが切れます。
「終わりよければ全て良し」と言いますが、ちゃんと仕上げ終わることでそれまでの過程も良かった、と思えます。
中途半端に終わると、ずっとスッキリしませんよね。


仕上げ、これからどのような人生にしていきたいのか? 理想を明確にされることで、そこに向かっての準備が整いますよ~(((o(*゚▽゚*)o)))♡


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   プロフィール
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マヤ暦担当講師
梅田紀美子(うめだきみこ)

1990年より社員教育の研修講師として
経営幹部から新人まで階層別訓練セミナーを担当。
2005年マヤ暦と出会い、
その深遠な魅力に引き込まれのめり込む。
2008年よりマヤ暦講座、イベント、
個人相談、組織活性化コンサルなどの活動。
中小企業社員研修では礼儀挨拶等の
基礎研修の他に、マヤ暦を活用した人事考課
・組織活性化プログラムを取り入れている。

私の使命……1人でも多くの方が自分の本来の
役割使命を知り、心豊かな人生を送ること。
そしてお互いを理解し尊重しあえる環境
・社会作りに貢献することです。
 

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