『コーチング基礎講座』に行ってきました
(｀・ω・´)/
なるほど・・・。
コーチの３大スキルとは、
①質問する。
②聴く。
③承認する。
ということだそうです。
前職のコンサル会社でも、「聴く
」ことと、「承認する
」ことについては学んできましたが、
「質問する」こと＝質問力については、よく知らないんですよね～
ビル・ゲイツは部下に指示しないで「質問する」から会社が伸びた、というあの「質問」ですよね。
そういえば、「質問力を発揮してる！」という方いますよね。
「それはどういう背景からそのように考えるようになったんですか？」
とか、
「なるほど、それは具体的にはどういうことですか？」
みたいな。
むむむ・・・
ちょっと『質問力』が気になります