昨日人事飲み会なるものに参加してきました。


自社の人事が主催者となり開催しているのですが、
今回2回目で僕も参加させてもらいました。


ネット系上場企業1社
人材系上場企業1社
急成長ベンチャー企業3社  など

計8名位の人事や役員で行われました。


人事として新卒採用のことを話したり、
面接での訴求法を聞いたりと楽しかったです。


半分で息抜き的な話のところもよかったと思います。


さらに驚いたのがその場所にあいのりに出演していた、
メンバーが来たことです。


せきちゃんの時に出ていたみたいなのですが、
会社の人事として参加してきました。


僕はその時代はあいのり見ていなかったので、
全然わからなかったけど、あいのりの裏話なんかも聞けました。
相当楽しかったです。


さらに役員の方もいたからその方には、やはり経営者の視点からの
人材採用なんかも聞けました。


そんなこんなでオン的な情報とオフ的な情報両方聞けてよかったです。


定期的にやるみたいなので、また参加してみよう


本日は前職で同僚だった仲間とランチを共にしました。


先月で会社を退職し、2月より独立しているということで楽しみにしていました。


僕も自身で新規事業をしていたり、さらに1年前位かなりの数の事業を分析していたので、
どんな事業やるのかなと楽しみにしていました。


話を聞いてみて、なんかワクワクしました。


僕が今まで分析してきた事業とは分野が違うので、競合などや製品ライフサイクルなどは
全然分からなかったのですが、
彼が今回この事業を起こそうとした過程に対して、
かなり本質的だなと感じワクワクしました。

さらにその過程の中で彼の持ち味がしっかり出ていたので、
すごいなとも感じました。


これから本格的に動きだすみたいですが、
何か一緒に出来ればよいなと思いました。


そばうちに行ってきました。


昨年から継続的に通っているので、少しずつ
うまくなってきました。


今回は今までの中で最高の出来でした。


大体、今までは一日経つと麺が切れてしまっていたんですが、
今回は切れずに出来ました。


やはり守破離の守は大事ですね。


基本基本でやってきたら、上達しました。


今後も基本を忠実に頑張ります。


魚の釣り方-そば


魚の釣り方-蕎麦2



魚の釣り方-蕎麦3