成長分野等に該当する事業を行う中小企業の事業主が、卒業後3年以内の既卒者をハローワーク又は新卒応援ハローワークからの紹介により有期雇用し、育成を行い正規雇用に移行した場合に、最大125万円の奨励金が支給されます。尚、この助成金は、平成24年3月31日までの時限措置です。
【対象者】
中学以上の学校を卒業後3年以内の既卒者
①平成21年3月以降に中学・高校・大学等を卒業し、就職先が未定の者
②卒業後、安定した職業に就いた経験がない者
③対象者の雇い入れ開始日現在の年齢が満40歳未満の者
【助成制度の概要と受給金額】
面接を行い、OKだったら原則6ヶ月間の有期雇用で雇い入れ開始。
この期間は、1ヶ月につき10万円支給されます。また、有期雇用だけで終了しても助成金は支給されます。ただし、3ヶ月間はOff-JT実施の必要があり、1月あたり40時間以上研修を行う必要があります。
研修費に対する助成は、1月当たり5万円が上限で、最大15万円。
能力的に問題がなければ正規雇用に移行することになりますが、正規雇用移行3ヵ月経過後に50万円が支給されます。
【受給までの手順】
①ハローワークへ「育成計画書｣及び奨励金の対象求人を提出
②ハローワークの紹介により対象者の雇い入れ
③有期雇用期間終了後、助成金の支給申請
④正規雇用3ヶ月経過後、助成金の支給申請