20代で人生の年収は9割決まる
２０代で人生の年収は９割決まる
5つのポイント>>
★「わらしべ長者」を思い出す
自分には素直さがあるか？
意外なものを結びつけて付加価値を生み出す遊び心はあるか？
誰を受け手と想定するか？
需要が高まっていて、自分に供給できるものは何か？
何を提供すれば交渉の勝利者になれるのか？
今、評価が低くても、磨けばさらなる価値が出てくるものは何か？
人やチャンスを引きつけるような「一流の何か」を自分は持っているか？
★自己PRは相手のためにする
聞きたい話を、
飽きないように簡潔に、
要領よく、
ポイントを外さず伝えていく
★細部で人は評価される
仕事の精神は、細部に表れます。
人は細部で評価されます。
小さな一部分をどれだけおろそかにしないか、
すべてはこの一点にかかっているのです。
★社会に出て働くとは、「お客さま」から「サービスする側」に
立場をスイッチすることです。
★将来を見すえたとき、絶対に必要とされるものを買う
さっそく実践します！>>
★自分が何がほしいかを考える
自分の意思で使い道を決められる時間
伝わる力
困ったときに相談できる友人
妻
自由に使えるお金（30万円以上／月）
三〇歳目前で自分を売ってもいい会社の絶対条件は、
「その会社に行けば
確実に実績を残せるところ」
KDDI在籍中に自分で仕掛けて部署を異動した31歳の秋、
この視点が完全に欠落していました。
土井英司さん
ありがとうございます
5つのポイント>>
★「わらしべ長者」を思い出す
自分には素直さがあるか？
意外なものを結びつけて付加価値を生み出す遊び心はあるか？
誰を受け手と想定するか？
需要が高まっていて、自分に供給できるものは何か？
何を提供すれば交渉の勝利者になれるのか？
今、評価が低くても、磨けばさらなる価値が出てくるものは何か？
人やチャンスを引きつけるような「一流の何か」を自分は持っているか？
★自己PRは相手のためにする
聞きたい話を、
飽きないように簡潔に、
要領よく、
ポイントを外さず伝えていく
★細部で人は評価される
仕事の精神は、細部に表れます。
人は細部で評価されます。
小さな一部分をどれだけおろそかにしないか、
すべてはこの一点にかかっているのです。
★社会に出て働くとは、「お客さま」から「サービスする側」に
立場をスイッチすることです。
★将来を見すえたとき、絶対に必要とされるものを買う
さっそく実践します！>>
★自分が何がほしいかを考える
自分の意思で使い道を決められる時間
伝わる力
困ったときに相談できる友人
妻
自由に使えるお金（30万円以上／月）
三〇歳目前で自分を売ってもいい会社の絶対条件は、
「その会社に行けば
確実に実績を残せるところ」
KDDI在籍中に自分で仕掛けて部署を異動した31歳の秋、
この視点が完全に欠落していました。
土井英司さん
ありがとうございます
「頭がよくて思いやりのある子」に育てる91の金言
「頭がよくて思いやりのある子」に育てる91の金言
5つのポイント>>
★四つのて
愛情かけて、
手をかけて、
言葉をかけて、
ほめて育てる
★魔法の言葉
いつも明るい言葉を口にし、できるだけ笑顔で話すことを
心がけていると、ふとした言葉や行動にも効果が現れます。
★「認める」というのは、子どもの気持ちに寄り添って、
することなすことのすべてを喜んでやることです。
★脱いだ靴をそろえることには、どういう意味があるので
しょうか。
じつは、自分のしたことを振りかえって、責任のある行動
がとれるような子どもに育つのです。
★上手な作文を書くポイント
①書き出しを工夫する
②文章を短く書く
③余分な接続詞は省く
④クローズアップができている
⑤現在進行形で書く
⑥説明文ではなく描写する
さっそく実践します！>>
★山びこ法
話を引き出すときに、
「そう、～なんですね。どうして～なのですか？」
と、発言をくりかえし、それに一つ質問をプラスするかたち
で語りかける。
★プレゼント
相手が目標を達成しやすいようにサポートするという”行動”
をプレゼントする。
七田眞さん
ありがとうございます
5つのポイント>>
★四つのて
愛情かけて、
手をかけて、
言葉をかけて、
ほめて育てる
★魔法の言葉
いつも明るい言葉を口にし、できるだけ笑顔で話すことを
心がけていると、ふとした言葉や行動にも効果が現れます。
★「認める」というのは、子どもの気持ちに寄り添って、
することなすことのすべてを喜んでやることです。
★脱いだ靴をそろえることには、どういう意味があるので
しょうか。
じつは、自分のしたことを振りかえって、責任のある行動
がとれるような子どもに育つのです。
★上手な作文を書くポイント
①書き出しを工夫する
②文章を短く書く
③余分な接続詞は省く
④クローズアップができている
⑤現在進行形で書く
⑥説明文ではなく描写する
さっそく実践します！>>
★山びこ法
話を引き出すときに、
「そう、～なんですね。どうして～なのですか？」
と、発言をくりかえし、それに一つ質問をプラスするかたち
で語りかける。
★プレゼント
相手が目標を達成しやすいようにサポートするという”行動”
をプレゼントする。
七田眞さん
ありがとうございます
新入社員ヒロと謎の育成メールの12カ月
新入社員ヒロと謎の育成メールの１２ヵ月
読み終えたあとの感じは？>>
新入社員時代、
・21時過ぎに仕事が終わって、直属のコワモテの先輩と飲み
に行き、終電ぎりぎりまで先輩の話にうなずいていたこと
・給湯室でよく一緒になる同じフロア女性を、洗いものを
しながらデートに誘ったこと
・朝一番の机拭きをやらない同期をグチったこと
・仕事でシャレにならないミスをして、心臓バクバクしながら
ユーザー部門の部長さんに謝りにいって怒鳴られたこと
・社内営業と称して、ユーザー部門の気になる先輩のところで
ちょくちょく息抜きしていたこと
が、昨日のことのようによみがえってきました。
今となっては、いい思い出です。
それはともかく、文中に出てきた
★お茶を入れる
★全員の机を拭く
★日報を書く
といった、会社の中で軽く見られがちな一つひとつの行為に
大事な意味があることが、スーッと理解できました。
1992年、私が新卒でDDIに入社したとき、この本を読んでいたら、
心を込めて机を拭き、洗いものやコーヒーの支度をしていたと
思います。
今年、新卒入社の皆さまはラッキーです。
入社前にこの本を読んで、
★なぜ遅刻すると社会人失格なのか
★飲み会の翌日は
★無礼講とは
といったことを知っておくと、私が過去に踏んで大ケガを
した地雷を踏むことなく、快適な会社人生活を送ることが
できるでしょう。
最後の「3月 誰のために仕事をするのか？」
読んでいて、なぜか泣けてきました。
渡瀬謙さん
ありがとうございます
読み終えたあとの感じは？>>
新入社員時代、
・21時過ぎに仕事が終わって、直属のコワモテの先輩と飲み
に行き、終電ぎりぎりまで先輩の話にうなずいていたこと
・給湯室でよく一緒になる同じフロア女性を、洗いものを
しながらデートに誘ったこと
・朝一番の机拭きをやらない同期をグチったこと
・仕事でシャレにならないミスをして、心臓バクバクしながら
ユーザー部門の部長さんに謝りにいって怒鳴られたこと
・社内営業と称して、ユーザー部門の気になる先輩のところで
ちょくちょく息抜きしていたこと
が、昨日のことのようによみがえってきました。
今となっては、いい思い出です。
それはともかく、文中に出てきた
★お茶を入れる
★全員の机を拭く
★日報を書く
といった、会社の中で軽く見られがちな一つひとつの行為に
大事な意味があることが、スーッと理解できました。
1992年、私が新卒でDDIに入社したとき、この本を読んでいたら、
心を込めて机を拭き、洗いものやコーヒーの支度をしていたと
思います。
今年、新卒入社の皆さまはラッキーです。
入社前にこの本を読んで、
★なぜ遅刻すると社会人失格なのか
★飲み会の翌日は
★無礼講とは
といったことを知っておくと、私が過去に踏んで大ケガを
した地雷を踏むことなく、快適な会社人生活を送ることが
できるでしょう。
最後の「3月 誰のために仕事をするのか？」
読んでいて、なぜか泣けてきました。
渡瀬謙さん
ありがとうございます
明日を変える近道
明日を変える近道
5つのポイント>>
★アイデアの神様を待つ
最初のアイデアというのはやっぱり、絞り出すものよりも
降りてくるものだと思います。
★飾らない自分を見せる
「人に自分をどう見せるか」ではなくて、
「どうすれば素の自分がよくなるか」を考える。
★いい後悔と悪い後悔
やったことがないから「やめておく」のか
やったことがないから「やってみる」のか。
どちらかを選べと言われたら、僕はこれから先もずっと
「やってみる」を選びたいと思っています。
★清水の舞台から飛び降りる買い物
「これ、ください」と言うときに、頭の芯がしびれて体中の
血液が熱くなるような、思い切った買い物をしてみる－。
★未来への貯金
なにかしようとするとき、僕は自分に問いかけます。
－それって後々エピソードになる？
仕事に活かす行動のヒント>>
◆情報から敢えて逃げる
僕はなにか新しいものを産み出そうというときは、
逆にさまざまな情報を遮断した状態で発想するようにして
います。
最新から最新のものは創れない。
そんな気がします。
⇒私も新しい企画を考えるときは
メールソフトを落として
携帯をマナーモードにしています。
◆自分の弱点を知る
人間には必ず弱い部分がある。
そんな自分の弱み、弱点を知ることは
すごく大切なことだと思います。
弱点がわかれば、それに対処することができるからです。
⇒私の弱点は「ダメ出しに弱い」こと。
相手から言われたことを、どうやって
「ダメ出し」ではなく
「アドバイス」と受け取るか、
日々努力しています。
小山薫堂さん
ありがとうございます
5つのポイント>>
★アイデアの神様を待つ
最初のアイデアというのはやっぱり、絞り出すものよりも
降りてくるものだと思います。
★飾らない自分を見せる
「人に自分をどう見せるか」ではなくて、
「どうすれば素の自分がよくなるか」を考える。
★いい後悔と悪い後悔
やったことがないから「やめておく」のか
やったことがないから「やってみる」のか。
どちらかを選べと言われたら、僕はこれから先もずっと
「やってみる」を選びたいと思っています。
★清水の舞台から飛び降りる買い物
「これ、ください」と言うときに、頭の芯がしびれて体中の
血液が熱くなるような、思い切った買い物をしてみる－。
★未来への貯金
なにかしようとするとき、僕は自分に問いかけます。
－それって後々エピソードになる？
仕事に活かす行動のヒント>>
◆情報から敢えて逃げる
僕はなにか新しいものを産み出そうというときは、
逆にさまざまな情報を遮断した状態で発想するようにして
います。
最新から最新のものは創れない。
そんな気がします。
⇒私も新しい企画を考えるときは
メールソフトを落として
携帯をマナーモードにしています。
◆自分の弱点を知る
人間には必ず弱い部分がある。
そんな自分の弱み、弱点を知ることは
すごく大切なことだと思います。
弱点がわかれば、それに対処することができるからです。
⇒私の弱点は「ダメ出しに弱い」こと。
相手から言われたことを、どうやって
「ダメ出し」ではなく
「アドバイス」と受け取るか、
日々努力しています。
小山薫堂さん
ありがとうございます
社会を動かす企画術
社会を動かす企画術
5つのポイント>>
★僕はいつも、企画はサービスで、サービスは「思いやり」
だと思っています。
★僕の「モノづくり」の原動力というか、一番自分を動かす
ガソリンみたいなものは、人が喜んでくれるということです。
ただし、「自分のためよりも人のためにやりたい」という
のではなく、「人が喜ぶことが自分の喜びになる」なのです。
★僕は人を怒るとき、感情にまかせて怒ることはせず、静かに
怒ります。
大声で怒ることはせず、すごく静かに厳しいことを言います。
静かな口調で、
「何で僕が、君をダメだと思っているかわかる？
そのために僕は君のダメなところを書き出してみたんだ。
それを一つずつ君はクリアしていくように努力してほしいんだ」
という感じで、優しく怒ることにしています。
★「おくりびと」でなく、「贈りびと」
相手がいかに喜ぶか、という想像を、いつも膨らませている
のです。
★ラブレターは企画書
ラブレターも企画書も、いかに相手に「うん」と言わせるか。
仕事に活かす行動のヒント>>
◆プレゼンに挑む時の準備
まずは一回自分の想いのたけを言うというよりは、相手が
一番何を望んでいるか、をよく聞いて考えて、キチンとそれに
応える姿勢を出すことですね。
（佐々木宏さん）
⇒相手の話を最後まで聴く、これからも肝に銘じます！
日本愛妻家協会の山名清隆さん
第4章「連鎖の瞬間」を執筆なさっていたのですね。
お久しぶりです。
小山薫堂さん
ありがとうございます
5つのポイント>>
★僕はいつも、企画はサービスで、サービスは「思いやり」
だと思っています。
★僕の「モノづくり」の原動力というか、一番自分を動かす
ガソリンみたいなものは、人が喜んでくれるということです。
ただし、「自分のためよりも人のためにやりたい」という
のではなく、「人が喜ぶことが自分の喜びになる」なのです。
★僕は人を怒るとき、感情にまかせて怒ることはせず、静かに
怒ります。
大声で怒ることはせず、すごく静かに厳しいことを言います。
静かな口調で、
「何で僕が、君をダメだと思っているかわかる？
そのために僕は君のダメなところを書き出してみたんだ。
それを一つずつ君はクリアしていくように努力してほしいんだ」
という感じで、優しく怒ることにしています。
★「おくりびと」でなく、「贈りびと」
相手がいかに喜ぶか、という想像を、いつも膨らませている
のです。
★ラブレターは企画書
ラブレターも企画書も、いかに相手に「うん」と言わせるか。
仕事に活かす行動のヒント>>
◆プレゼンに挑む時の準備
まずは一回自分の想いのたけを言うというよりは、相手が
一番何を望んでいるか、をよく聞いて考えて、キチンとそれに
応える姿勢を出すことですね。
（佐々木宏さん）
⇒相手の話を最後まで聴く、これからも肝に銘じます！
日本愛妻家協会の山名清隆さん
第4章「連鎖の瞬間」を執筆なさっていたのですね。
お久しぶりです。
小山薫堂さん
ありがとうございます