12月ですね

連日相撲界のニュースびっしりですね

世界ではいろんなことが日々起きているのに

世界には目を向けさせない作戦なのでしょうか…

 

ま、今回の騒動は「褒め方&叱り方」を誤った典型的な事例

 

「叱る」のは何がいけないのか、を伝えること

テレビでは言い訳がましく長々と説明しているけれど

結局感情的に暴力をふるったわけだからそれは「怒り」

 

そして、横綱になるとちやほやと「おだてられる」

周りがとにかく持ち上げるから裸の王様になる

(確かに横綱は裸ですがー)

「褒める」は裏付けのあるちゃんとした良い点を素直に伝える

 

例えば、

毎日稽古を人の倍もされてすごいですねーは正しい褒め方

ただ単に●●さんすごいですね、ご活躍ですねーは微妙…

ちょっとよいしょっぽい

 

これって、いろんなところで見られますよね

 

持ち上げすぎる人は側におかない

話は半分以下に聞いておく

ということにしないと、勘違い人間になっていきます

 

世の中にはいろんな人がいて、環境もさまざま

だからこそ、人としてブレない軸を持つために

小学校の授業で「道徳」があったはずー

 

今は道徳の時間削られているんでしたよね

 

大企業にいて、取引先からちやほやされている方

勘違いしない、辞めたらただの人

 

肩書がある、有名である、そんな人の元で勤めている方

一緒にいるから親切にしてもらえる

やはり勘違いしない、辞めたら一般人

 

勘違いした状態で、勘違いした同士が集うと

傍から見ていると

空き地にジャイアンがいっぱい―なグループになります

 

どんなに大きな企業の経営者でも稲穂のように

頭を垂れる腰の低い方と

 

あなたは違うでしょう?と思う履歴なのに

お山の大将になっている方

 

日々出会います

割合は圧倒的にお山の大将が多いです!

残念ながら(笑)

 

徳川家康の言葉にこんなのがあります

「いさめてくれる部下は、一番槍をする勇士より値打ちがある」

 

確かシェリルサンドバーグか誰か女性の経営者も

「褒めるより指摘してくれる友人を持つこと」

というような言葉をいっていました

 

ちょっと周りにちゃほやされる立場になった時こそ

改めて自分を俯瞰してみましょう

 

今日は片づけ話一切無しでしたね(笑)

 

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