玉川大学経営学部主催の講座に行ってきました。
講師は、みずほフィナンシャルグループ特別顧問・日本経団連副会長の前田晃伸氏です。
第一勧銀・富士銀・日興銀という3社の合併・統合という大規模な変革を陣頭で乗り越えてきた前田氏が、
そうした環境ゆえに考え抜いて実行した社内人材育成の施策についてお話し下さいました。
人が進歩するためには【自主性】と【向上心】がなくてはいけない。
おしきせの研修で金と時間をかけても、成果も達成感も少ないと。
質疑応答のなかで出た、「みずほが消費者金融に手を出さない理由」も興味深かったです。
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ココイチでカキフライカレー+完熟トマトを食べて帰ってきました。
今がこの辺の台風のピークのようです。
