新年度がスタートして1か月
新入社員の中には、思い描いていた
理想と、現実とのギャップを
感じている人もいると思います。
向いてないのではと悩んでいる人も
いるかもしれません。
連休明けに退職願を出す人が多いと
聞きます。
マイクロソフト社の創業者
ビル・ゲイツ氏は
プログラマーの採用試験に
ある課題を出しました。
それは、IQやプログラミング
の技術の高さを問うものではなく
単調なトラブルシューティング
（問題解決）に何時間も取り組むという
粘り強さを試す作業でした。
氏は最後まで、課題をやり遂げた
受験者だけを採用しました。
T氏は仕事への適正に悩む青年に
「自分の今の職場で全力をあげて
頑張る事だ」
嫌な仕事から逃げず、祈りながら
努力していくうちに、最後には
自分にふさわしい仕事に到達する
と励ましていました。
仕事の適正は自分では、なかなか
判らないものです。
だからこそ、”今の職場で勝つ”と決め、
努力を重ねる事が大切です。
その姿勢を貫く中で、あらゆる世界に、
通用する力が付きます。
新社会人の挑戦は
始まったばかりです。
礼儀正しく、誠実に、粘り強く
目の前の課題に挑んで欲しい
と思っています。
YouTubeご視聴よろしくお願い申し上げます。
