ども。よしけんです。
仕事を行う上で、
『え、なんでこんなタイミングで、
こんだけ問題出て来るん？』
『わービジネスチャンスやけど
3つも捌けるやろか…』
ってとき、たまにありますよね。
そんな時に限って、
『よしけんくん、ちょっといい？』
もしくは
『よしけんさん、この前の件で、
少し困ったことが…』
って相談されたりして。
(え、今…？)
と心の声でつぶやき、対処するならまだしも。
『ごめん！今忙しいねん！！』
(キーボードパチパチ)
って人も少なくないです。
営業部署に来た当時の上司は
絶対そうしなくて。
『おう、どないしてん？』
(身体こっち向ける、笑顔、イケメン)
としてくれました。
また、日頃から
『俺とかよしけんよりムッチャ暇やし、
なんか有れば言えよ』
と声をかけてくれて。
やっぱ仕事できる人は違うなぁと
青年よしけんは尊敬してました。
ただ、実はそうではなくて。
上司もかなり仕事量あったんすね。
チームの生産性を上げるべく考えると、
しんどい人がしんどい時に
しんどいと相談してくれる環境を
整えておくほうが、何かと良いわけで。
否定されるから、隠蔽するし
無下に扱われるから、自信が持てない。
それを理解した行動やったんやなと。
僕も、それ以来、
『暇やで、いつでも言うてや』
(手を止めて身体を向ける、笑顔。
でもイケメンではない)
を、心がけてます。
追伸
ホンマのホンマに緊急で重要な案件の時は
『ごめん！〇分待って！』
と言うか、
話しかけられない空気を発してます。笑
こんな感じ↓
