vol..302
チームビルディング
最近はスポーツだけじゃなく
ビジネスシーンでも
よく耳にしますよね
一人一人が
個人事業主でありながら
一方では店舗のメンバーである
健康壱番館の整体師さん達
どんな風に
チームを作っているのか
今回は店舗のチームワークについて
お話を聞いてみました
右から
（窪田先生：大野先生 ：佐々木先生）
元々４人店舗だった松江南店
色々異動があって
現在は３人の整体師さんが
勤めています
１人減ったり増えたりするだけで
その店舗のカラーも変わります
はじめは構えていたのか
ぶつかり合いもなければ
すごい楽しいわけでもない
みんな本当の自分を隠しながら
平穏に淡々と
仕事をこなしていました
お互いが少しずつ
わかり始めた頃
佐々木店長は
当時新人整体師だった
窪田先生の指導に
力を入れ始めました
しかし時が進むにつれて
これまで隠してきたものが表面化
徐々にお互いの考えや価値観に
ズレが生じたんです
打っても響かない状況が続き
佐々木店長は内心
何をやっても無駄なのか･･･
と一時は
あきらめかけた事もあったそうです
そんな混沌とした中でも
１人１人の整体師さんには
共通の意識がありました
整体で
お客様に笑顔になってもらいたい
という気持ちです
お互いの価値観は違っても
この気持ちだけはブレずに
持ち続けた店舗のメンバー
佐々木店長は
「うまくいっているのは
チームとして何か特別な事を
しているからではない
ただ個人個人の整体に対する
想いと努力があるからなんですよ」
そうおっしゃいます
佐々木店長の言葉と裏腹に
私が感じたことは
お互いがそれぞれの
メンバーを認めあっている
という事
一時はうまく行かない時もあった
でもそれは言い換えると
個人がもっている価値観と
真摯に向き合ったという事です
そんな経緯があったから
お互いリスペクト
し合えるようになったんですよね
一見チームワークなんて
関係ないと思われている整体の仕事
でも健康壱番館は
共通の目標を持って
前に進んでいます
だから壊れかけても
硬いチームワークは
崩れることはないんですね
本日も最後まで
お読みいただきありがとうございました
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７ 月 体 験 会
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