コーチングと個性心理學で思考と行動を繋ぐ、脳動トレーナーの上遠野正広です。
【今日の独り言】
前回、「部下がちゃんと仕事をしない。」「子供が言うことを聞かない。」と誰もが一度は思い、これは、自分の中に部下や子供のイメージがあり、「こうあるべき」が裏切られている状態になると話しました。
ところで、部下や子供があなたのいった事は完璧に分かっているはず、と考えていませんか?
本当に、部下や子供はあなたの言った事を完璧に理解していますか?
本当は分かっていないのに、あなたが聞き返すことができないような雰囲気を醸し出していませんか?
あなたが、部下や子供に質問する機会を与える雰囲気を出すことだけで、相手の理解度が深まりあなたのストレスは軽減されますよ。
「~すべき」「~のはず」
この言葉は、なるべく上の立場の人は使わない方が良いですね。
最後まで読んでいただきありがとうございました。
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