本日も朝から晩まで転職活動。
三件書類通過し、二件は一次面接確定。
一件は適正テストへと進んだ。
適正テストも、今までは結果を見て
ジャッジする側だったが、今回はされる側。
遠い昔にSPIを受けたが、そのときは
30代のフレッシュな脳だ。
性格テストだけならいいが
知能テストが入っていたら終わりだ
無職のくせにグスグズしていると
面接官の心象が悪いので、覚悟を決めて受けることにした。
テストは3部構成に分かれていた。
読解力、数的処理、性格。
読解力テストは、途中で読むのが面倒になる位つまらなく、聞いたことも無い言葉が多用されていた。ここまで小難しくする必要がある？
とツッコミたくなる内容だった。
それでも何となく、それらしい回答を選択する事ができた。
問題は数的処理だ。
ハイ出ました、図形問題。
一目見て拒否反応。無理ー
解けるわけない。諦めて5択のうちの一つ、数字の3が好きだから、これでいいや。
みたいなフィーリング？で進めた。
数的処理は、壊滅的だった。
きっと私が20代だったとしても解けなかったであろう。
性格テストは100問あった。
似たような質問が何度も出てくる。
これは一貫性が無いと、結果に出てしまうのでそこだけ気をつけた。
次からはテストがない会社を選ぼう、、、