労働日数 ：20日（有給1日取得）
会議 ：7回
病院カンファ：０回（退院連携で病院訪問1回）
調査 ：10件
調査立会 ：1件
受診立会 ：2件
研修 ：0回
相談 ：3件
その他、利用者情報取得の為、デイへ訪問。
地域ケア会議参加。
主任ケアマネ連絡会出席。
融資の為の打ち合わせ複数回。
当月は、新規利用者様退院後、状態変化？
事務手続き？
などで一人の利用者様に対しプラン3回交付したり、自宅訪問を何回にもわたり
1回の訪問時間が半日かかってしまったり
これは、利用者様の要望？
課題がわかっているにもかかわらず本人の了承が得られず
そのままになっていたことにより起きた問題でその対応に追われた
ケアマネジメントとしては問題であるが
望まれなければ無理強いできず問題となる
よくあること・・・
と諦めるしかない
そこに新規案件相談で依頼きたが、（介護外の）相談だけでサービスの要望なく
ただ働き、これは現在も継続中
その他、郵便物紛失事件（本人は覚えていない）などなど
本当に介護は、様々な事があり、介護だけで解決できないことを
何とかしないといけない力業が必要だったり無料奉仕が多くバタバタした月だった
今月請求以外にも、動いている案件もあり11月は増加確定
状態悪化で区分変更申請中で今回請求できず次回以降で算定できる
11月は介護は4０件超予定
支援と合わせ利用者件数は44件を超える
一人で担当できる件数はこれでクリアとなるが・・・
昨年ケアマネ業に専念するとしてからMAX超えるのに1年超
もう少し早く達成したかったですが、なくなる方もいたり
思うように取れなかった
仕事は取ろうと思えばいつでも取れる
なんて、胡坐をかかず
選ばれる事業所
選ばれるケアマネとして
スキルアップしていきます