みなさんこんにちは！
すまいる歯科の山村でございます♪
先週は1週間ほど、アメリカ・ニューヨーク大学歯学部に短期留学に行ってまいりました！
おもに、インプラント治療・審美歯科・歯周病外科の3点に特化した研修でして、「さすがアメリカ！」という感じでしたよ！
文献ベースの考え方は、長い臨床経験に基づかれた確固たる自信を感じ、かなりの勉強と気づきになりました。
2年前のロサンゼルスの研修でもそうだったのですが、
アメリカでは日本以上に「感覚」ではなく、「理論」を大切にしています。
もちろん術者の「経験に基づいた感覚」を否定するものではなく、先人が残してくれたデータをもとに、「理論」を大切にして、日々の臨床にあたるということなんです。
その中で、今回、僕が研修先をニューヨーク大学に選んだのは、
①3年間のしっかりとしたコースであること
②論文の提出があること
③実際の治療に現地の先生と一緒に立ち会えること
④教科書にでてくる実績のある先生に直接、指導をうけれること
⑤過去にこの研修に参加したことのある友人が相当良いと言っていたこと
です♪
今回のニューヨークは、おもに講義・ライブオペ中心だったのですが、
現在の僕の治療技術をさらに向上することができる珠玉の内容でした！
大学時代に必死に勉強した（丸暗記した！？）
「ミラーの分類」
「ターナーの分類」
学生時代は何が何だかわかりませんでしたが、そんな教科書にでてくる有名な先生が熱く講義をしてくれて最高の時間を過ごすことができました。
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ちなみに、この先生が、ミラー先生です♪
講義中に、事あるごとに、エルビスプレスリーのものまねをされるのですが、
おやじ系のギャグは万国共通であることを体感できました（笑）
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そして、この先生が、超有名なターナー先生。
今回は特別にターナー先生のクリニックを見学させていただくことができました。
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ターナー先生のクリニックからみた景色。
摩天楼ですわ。まじで。
ちなみに、見学の時にあの、「ラルフロー●ン」さんが患者さんでいらっしゃっていました（驚）
芸能人さんもこぞっていらっしゃるクリニックです。
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そして、この先生がソニック先生。
今回の研修で一番最高の講義でした♪
ものすごく熱い先生です！
アメリカの場合、日本と違って講義中に質問をしないことは失礼なことだという風土なんです。
質問をしないということは、
「内容が面白くない」
「そんな内容は全部知っている」
「眠たい」
と、先生に思わせてしまうということらしいのです（驚）
日本では、講義中は黙って聞いて、あとで質問をするというのが、慣習ですので、そのあたりになれるのに少し苦労しました。
ソニック先生は、露骨に
「なぜ、質問をしない！！俺だって眠いんだ。もう止めにするか！」
的な勢いで、ご立腹されていたので、
同時通訳の先生が、
「みなさん、お願いですから、質問してください！」
と、哀願されてしまいました（苦笑）
結局は、途中から私たちも慣れてきまして、ソニック先生がしゃべっている最中でも、質問をするようになり、大変盛り上がりました（ひと安心）
やればできるので、やっぱり固定観念は振り払わなければいけませんね♪
今年の8月には中国、10月には大阪、来年2月にはニューヨーク、9月にはルーマニア、3年目にもう一度ニューヨークと、まさに世界をサーキットでまわる研修ですが、必死でくらいついて、めちゃくちゃ勉強して、しっかりとした論文を書いて、卒業したいと思います！
僕の留守の間、医院を守ってくれているチームのみんなの為にも、そして、よりよい歯科治療をおこなうためにも、がんばっていきたいです♪
追伸）おもしろ旅日記は、そのうち書きますね♪今回の旅もいろいろありましたよ。ほんとに（苦笑）
～セミナーのご案内～
さて、今年は、ありがたいご縁をいただきまして、私・山村がお話をさせていただく機会がございます。
ドリームカンパニークラブ主催のセミナーでございまして、5月12日（水）と6月24日（木）に、スタッフ育成の考え方、方法、企業理念の落とし込み方、それを業績に反映させる方法などをお話しさせていただきます。
（経営者さんだけでなく、従業員さんも参加されるとより効果が高まります）
（注）2回開催しますが、内容は同じですのでご注意ください。
今回のセミナーは、3月、4月におこなったセミナーの続編ですが、初めてお聴きになられる方にも、しっかりとご理解いただけるような内容にしておりますので、ご安心ください。
歯科向けの内容ではありますが、すべての業種さまに聞いてもらえるような内容ですので、ふるってご参加くださいませ）
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ドリームカンパニークラブ主催
すまいる歯科院長 山村洋志明氏 スペシャル講演
『スタッフ力で売上は上がる！組織作りのカリスマによるスタッフ育成術パート②』
◆６月２４日（木）１６：３０～１９：００
●今以上にもっと多くの患者さんに来て頂ける医院にしたい！業績をアップさせたい
●しょうがなく働くのではなく、この医院で働くことがうれしいとスタッフに思ってほしい
●現状でも素晴らしいスタッフに恵まれているが、そんなスタッフと、もっともっと上を目指したい！
すまいる歯科院長が自ら、業績をアップさせた方法、
その1番の鍵となったスタッフ育成、モチベーションアップ、
組織づくりについて、余すことなくノウハウを公開してくれます。
歯科業界だけではなく、他業界からも講演の依頼が殺到し、
「業績アップに直結するスタッフ育成、モチベーションアップ
の組織づくり」が分かりやすいと評判になっているすまいる歯科の
院長が、確固たる実績を出した取り組みを伝授します。
限定10社(30名)です！お問い合わせ・お申込みはお急ぎください！
お問い合わせ先
ドリームカンパニークラブ
http://www.dreamcompanyclub.com/
TEL：03-5456-9750
FAX：03-5456-9751
【日時】◆６月２４日（木）１６：３０～１９：００
【会場】アクセス青山フォーラム
青山一丁目駅直結
新青山ビル西館１５館
http://www.ac-lab.jp/2010/html/seminar/twin.html
【講師】すまいる歯科 院長 山村洋志明氏
平成18年 すまいる歯科医院開院、現在では業界を問わずスタッフ力を業績に反映させる方法の講演活動を行っており、その理論と仕組みは異業種からも応用しやすいと
高い評価を受けている。
【主催】ドリームカンパニークラブ
(株式会社情熱×有限会社てっぺんによる共同事業)
[料金] おひとり5,000円（1社3名までとさせていただきます）