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7歳・5歳・二児のママJUNです
フルタイム共働きなので毎日が怒涛の日々を送っております
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お得です🉐
うちの会社には
女子が使える
生理休暇
というものがあります
生理は軽いので
取得したことないんですが
で
有休減らないで休めるんじゃ
良い制度なんやなかろうか
と思い
やっぱ職場でも
生理で体調崩してしまう子
いるので
庶務に確認してみたんです
そしたら
なんと！
欠勤扱いで給料も
その分
カットされる
は？！
嘘でしょ
ずぇんずぇん
使えない制度でした
（笑）
まだ普通に欠勤になった
だけの方が
給料は減らないそうな
生理休暇の立ち位置って
謎！！！
ありがとうございます
最後までお付き合いいただき
ありがとうございました😊