一番仲のよい同僚と作戦会議をしました。
甘いもの食べながら。
世の中、ダイバーシティ化が当たり前という流れはどこまで進んでいるのかしら。私の職場はどうかしら。性別に関わりなく、子育て世代かシングルか、国籍は…。うーん。まあ、確かにいろんな人が働いてはいるけれど。ワークライフバランスという観点ではどうかしら。うーん。ご自身の家庭生活は大丈夫なのかしら。と心配な人はいるわね。
多様な生き方を模索している人と付き合う職場だから、働く仲間同士が、互いのいろんな価値観を認め合うことがより豊かな実践に結び付くことは間違いないのですが。
なんて話をしながら、職場のダイバーシティ化について意見交換したりして。私の職場の親分的存在のおっきな組織に報告しなくちゃならんのさ。
あー。難しーい(゜゜)(。。)
甘いもの食べながら。
世の中、ダイバーシティ化が当たり前という流れはどこまで進んでいるのかしら。私の職場はどうかしら。性別に関わりなく、子育て世代かシングルか、国籍は…。うーん。まあ、確かにいろんな人が働いてはいるけれど。ワークライフバランスという観点ではどうかしら。うーん。ご自身の家庭生活は大丈夫なのかしら。と心配な人はいるわね。
多様な生き方を模索している人と付き合う職場だから、働く仲間同士が、互いのいろんな価値観を認め合うことがより豊かな実践に結び付くことは間違いないのですが。
なんて話をしながら、職場のダイバーシティ化について意見交換したりして。私の職場の親分的存在のおっきな組織に報告しなくちゃならんのさ。
あー。難しーい(゜゜)(。。)