2024年の特別区採用試験の採用予定人数が発表されました。
予想通り、大幅な増員です。
下記はいずれも事務職の数字です。
Ⅰ類 1312人（昨年比11％増）
経験者1級職 255人（昨年比23％増）
経験者2級職 125人（昨年比45％増）
驚くべきなのは、年齢が高い枠ほど増加率が大きいことです。
年齢層が高い経験者の採用を重視していることの表れです。
この理由はいろいろ推測が可能ですが、ここでは述べません。
さて、昨年の最終合格の倍率は以下の通りです。
Ⅰ類 2.5倍
経験者1級職 4.0倍
経験者2級職 6.4倍
こちらは年齢層が若いほど受かりやすいことがわかります。
なお、技術職については省きますが、事務職以上に倍率は低いです。
ちなみに1次試験（筆記）の倍率は以下の通りです。
Ⅰ類 1.2倍
経験者1級職 2.0倍
経験者2級職 2.9倍
２次試験（面接）の倍率は以下の通りです。
Ⅰ類 1.5倍
経験者1級職 1.8倍
経験者2級職 2.0倍
今年の倍率は軒並みさらに下がるでしょう。
経済情勢から言っても、公務員志望者が増える状況ではないからです。
公務員志望者にとっては、かつてないほどの大チャンスが来ています！
こういったチャンスはそうそう来るものではありません。
特別区Ⅰ類の本試験まではあと１か月あまり。
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特別区経験者採用の本試験まではあと半年！
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特別区の試験で合否を分けるのは論文です！
技術職の方対象で論文だけのコースもあります。
また、Ⅰ類の方で論文だけ補強したいという方の講座もあります。
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