明後日１２日の１０時から、３月議会の質問を行う事となりましたので、お知らせいたします。
質問項目は以下のとおりです。
＜質疑＞
１．一般職の職員の給与に関する条例等の一部改正
(1) 人事院勧告及び三木市独自の制度変更の内容、効果及び効果額について
(2) 一般職員への人事評価制度の導入及び勤勉手当への反映について
(3) 技能労務職の規則への反映について
２．平成26 年度一般会計予算
(1) 幼稚園・保育所の保育料50％の負担軽減について
ア １人あたりの保育料の軽減額
イ 軽減の対象者数
ウ 認可外保育所への負担軽減
エ 市内外への周知の方法
(2) 直通バスについて
ア 利用実績
イ 市民病院の経営への影響
ウ 財源
エ 運行ルート見直しの目的と効果
(3) 「軍師官兵衛」を活用した三木市ＰＲについて
ア ＮＨＫ番組収録を利用して三木市をどのようにＰＲするか
イ 12 月補正と合わせた特産品開発の現状
ウ 付城周辺のトイレ等の整備
(4) 発達障害への支援について
ア 発達支援相談員の配置
イ 児童発達支援事業の運営準備
＜一般質問＞
１．施政方針について
(1) 次の世代のことを考えて行動できる社会となるため、いかに市民の皆様と認識を共有するか
(2) 人口減少にいかに対応するか
(3) 予算制約の中でいかに経済成長を実現するか
(4) 市の情報発信のあり方
２．市内企業のインターンシップ受け入れ支援について
現在、市内で学生等のインターンシップ受け入れをしている企業はほとんど無いと思われるが、中小企業の若者雇用の確保、若者の市内定住のため、市がコーディネートする制度を創設することについて
３．インフラ・メンテナンス計画について
(1) 道路橋梁のインフラ・メンテナンス計画について
ア 現在及び20 年後における、市道の総延長及び橋梁の総数に対する法定耐用年数を超過するものの数及び比率
イ 10 年間のみきインフラ・メンテナンス事業における道路橋梁の維持補修費用及び効果
ウ みきインフラ・メンテナンス計画の建設事業者への周知
(2) 上下水道のインフラ・メンテナンス計画について
ア 現在及び20 年後における、上下水道の総延長に対する法定耐用年数を超過するものの数及び比率
イ 上下水道の今後の維持補修費用
ウ みきインフラ・メンテナンス計画との連携