何時も、ご愛読ありがとうございます。
今年の僕の『アイズ』BLOGでは
自分自身の長所を明確に理解し
その長所を上手に使えるようになることで
日頃のモチベーションのいい状態での維持や
相手に対しても今以上に円滑で良好な関係を
作っていける為に、
【 知っておきたい・覚えておきたい・使っていきたい 】
内容になります。
僕も一緒に勉強していくつもりで、書いています。
今週は、『個別化』という 資質 にお付き合いください
早速、いきます。
自分の無意識な言動・行動を
思い返しながら、読んでみて
【 個別化 】の特徴
・この資質を持っている方は
個人個人、一人ひとりが持っているユニーク？な個性に興味を惹かれます
そして、
個々の何が特別なのか、どこに個性的なのかに注目し
個性を覆い隠したり、類似化することを嫌います。
・本能的に、人の性格・動機・思考などを観察してます。
・あなたは、人それぞれのその人しかない物語を理解できます。
更に
・相手に合わせることを得意としてますので
贈り物の選別なども、個別に出来たり
或いは、教育や話し方などの調整が出来たりします。
・この資質は、個々の観察力が鋭いので
相手の良いところを引き出したり、それによって生産性の高いチーム作りにも役立ちます。
各自が得意な事を発揮出来る様な配役を本能的に、見分けるでしょう。
僕は、相手の事を見ることをしますが
それは【個別化】じゃなく【社交性】だな。。
相手の事は【運命思考】で、受け入れることが出来るんだな。
続いていきます
【 個別化 】の活かし方
・この資質の最大の特徴は
個人個人の長所や短所を冷静に見極め判断出来ることです。
ですので
相手の欲求やスタイルに合わせた対応を、心がけましょう。
但し、「えこひいき」と、とられない様に周りにも配慮しましょう
・誰かに印象を訪ねられたら、ポジティブな面に着目してあげましょう。
・人員配置にも、ちからを発揮出来ますので
個人個人に合わせた適切な部署や役割分担をしてあげられます。
誰もが得意な分野で仕事ができる様に尽力しましょう。
・本人が見えていない才能を示してあげて、気づかせてあげましょう。
・個々の多様性を活かした組織 チーム作りを率先しましょう。
・自分の【個別化】を更に伸ばすために
たまには、他人から自分を客観的見てもらい、自分の洞察との 差 を確認しましょう。
ですが、自分と他人の洞察の差については、素直に認めましょう。
こんな、個人の才能を見つけられる才能。。
僕には、無いわ～～。。。
でも、相手を丸ごと受け入れる事は
出来るかな！？
では、また来週。。。。
次回は【 コミュニケーション 】です。
この資質、僕が持ってるやつだ！
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今週も、お付き合い ありがとうございました