残席3名です！
これ、よくある勘違いなんですが…
競合リサーチを
やってください
と言われると
毎日ほかの教室の
インスタを
渡り歩いている先生
眺めているだけでは
リサーチではないんです
残るものがなければ
リサーチとは言えません。
でもまだ
ほかの教室の
インスタを見ているだけ
すごいのですが…
中には
見たくないです
なんていう先生も
いらっしゃるので
見るだけじゃダメな理由
リサーチとして
見るだけじゃ
ダメな理由は
見ただけでは記憶に残らないから
比較ができない
自分の強みが分からない
差別化のヒントが分からない
正しいリサーチのやり方
では
どうすればいいのか
今日は具体的に
お伝えしますので
これを読んだあと
やってみてください
１）リサーチ項目を決める
２）スプレッドシートにまとめる
どんな項目をリサーチするの？
多くの先生方が
キャッチコピー 教室の強み・先生の価値観 ターゲット層 お客様の満足度と内容
なぜスプレッドシートにまとめるの？
なぜ
スプレッドシートに
まとめるのか…
めんどくさい…
って思う先生は
ひとりやふたりでは
ないと思います(笑)
でもまとめてみると
比較できる
A教室とB教室
そして自分の教室の違いが
一目で分かるから
気づきが生まれる
何を強みにしているのか
どんな発信が多いのか
発見があるから
リサーチの結果
自分の教室は
何で一番になれそうか
これを見つけて
言語化していくと
発信も変わり
必要な方に
届けられるようになります
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