勤務先の同僚から電話がきました。
昨夜勤務だった彼女は、利用者BさんからAさんが怒って大変だった、と話を聞いたそうです。
私も、もう一人別な利用者Cさんから、Aさんとそのスタッフはよく口喧嘩していると聞いていたので火曜朝の様子を話してみると、彼女は、Aさん凄く我儘だと…。
確かに、お姉さんにあれこれ持ってきて欲しいと頼む時も、とっても横柄な言い方をされますので、家では甘やかされていたのかもしれません。
今まで何人ものスタッフに大きな声で怒鳴り、辞めていったスタッフもいるとも聞いたそうで、なるほど、私は偶々激怒するAさんに遭遇した事がなかっただけなんだ、と理解しました。
でも、私は今迄イヤな事は別段なかったし、Aさんに対して悪い感情はなかったから悪口なんていう筈ないと伝えたし（キレ気味だったけれど💦）、悪口を言った記憶は全くないとも伝えたし。
もし、こういうことが続くのであればお互いのストレスだから上司に相談するとして、今回は様子を見ようと思いました。
Aさんも顔を背けながらだけれど、謝ってくれたし。まろんは、いつもへらへらしているわりに結構（かなり）怖い、とも分かったでしょうし😱
これは私の想像ですが、きっと小さな頃からイヤな事を言われたり、ばかにされて育ってきたのだと思うのです。だから、私のような言える人に対しては汚い言葉をすぐに口にしたり、ばかにしたり揶揄ったりするのだと。
でも、たとえ障がいがあったとしても、それは良い行為ではないのだから、私はその都度、そう伝えながら接していこうと思うのです。
AさんもBさんも、カラダも大きく大きな声で怒ったりもするCさんの言うことはききます。
でも、そんな、怖いからと言う通りにするのも違うと思うので、あくまでも正しいと思う事をきちんと話ていこうと思います。
なかなか思うようにはいかないでしょうが、自分のスタンスだけは崩さずにいたい。そうでないと、何かの時に何も言えず、説得力がなくなるもの。
それでダメなら…今度は辞めよう❣️
…あくまでも、利用者さんのストレスにならない範囲で、ですが。
なーんて、また愚痴る日もあるかとは思います…絶対にありますけれど😅
がんばるぞ💪
今朝の猫の額ガーデンより…
