経営者は孤独と不安ていっぱい。経営者が安らぎを得る法 | 小さい会社の社長の戦略

経営者は孤独と不安ていっぱい。経営者が安らぎを得る法

◆「会社は、固定給なしの完全歩合制」とは、竹田先生の

 言葉ですが、うまいこと言っているなぁといつも感心し

 ます。

 ところが給与は、固定給なんですね。

 この安心感があるから従業員は、一所懸命働くことが出

 来る
訳です。

 社長も同じく会社から給与を貰っているんですが、オー

 ナー社長はちょっと事情が変わってきます。

 オーナー社長の場合は、会社が利益を生まなければ給与は

 どんどん減っていきます。


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 ゼロどころか、マイナスに突き抜けてしまいます。

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