アメリカの企業は今年も学卒者に対して、さらに高い給与を提供している。
ＮＡＣＥ協会（National Association of Colleges and Employers）の
4半期に一度提出される給与調査リポートによると
今年もアメリカの大学卒業者への初任給は
去年のそれよりも上回った
会計を選考している学生のオファーは昨年より２．３％ＵＰ
平均年俸＄４６，７１８（５８４万円、１＄－１２５￥）でした。
経営管理学/マネジメント専攻者は、平均が3.9パーセントＵＰ
平均年棒＄４３，７０１（５４６万円）でした。
また、教養学科卒業生にさえ、若干のよい知らせがありました。
平均５．９％ＵＰの＄３４，５９０（４３２万円）です。
雇用主の10社に9社まで、学卒採用を増やしており
その競争は激化している。
今まで、アメリカ企業は
仕事の訓練を他社で受けた2,3年目の若手を
雇う傾向にあったが、
優秀な学卒者の獲得に
あの手この手を使い出した。
これも、やはり、来るべき時代に向けての。
タレントの囲い込みか・・・
2010年、2015年
日本では逆に人材の数が減るばかり。
日本企業は、新卒採用に加え
今まで消極的だった
中途採用に力を入れるときがきたのではないか・・
