ちさこママの自己紹介
もっと自由に生きたいワーママが
大手企業の正社員をやめて税理士を目指してみる⁉
しょうた６才とあきひろ３才の息子２人の子育て中です。
【現在の状況】
大手企業の正社員歴15年 時短勤務
税理士試験科目合格数 0
2024年8月 消費税法受験 不合格
2024年秋 税法大学院 合格
2025年3月 退職予定
2025年4月 税法免除大学院 入学予定
来年3月に退職
4月から税法免除大学院に入学予定
ちさこママです
ワーママの悩みの続きです
女性の社会進出に伴い
企業でも制度の整備がはじまってますね
日本企業はちょっと遅いなと感じますが🐢
ちさこママの会社では
フレックス制度と在宅勤務を採用してます。
フレックスなので
保育所の送迎に合わせて
仕事の開始終了時間を調整できます
在宅で中抜けオッケーなので
子供をお迎えに行って
おばあちゃんに預けて仕事もできます
ワーママも
ワークライフバランスをとりながら
キャリアつめます
って会社はうたってます
でもこれって
24時間365日
いつでも仕事できちゃう
土日に会社のシステム入れ替えとか
プロジェクトリーダーしてたら断れないですよね…
グローバル企業だと
時差の関係で打ち合わせは夜中だったり
打ち合わせ相手はお昼なんですけどね
子供寝かしつけの後の仕事はつらい
部長クラスと打ち合わせしたくても
分単位でスケジュールが埋まってる
早朝とか夜でないとスケジュールおさえられない
『フレックス➕在宅』の
ハイブリッド制度って怖い
お迎えの10分前まで在宅で仕事したり、
お迎えしてからの仕事の再開は辛い…
疲れて家でグッタリしてしまう
夜は家事もしないといけない
夕ご飯の準備、子供のお風呂や寝かしつけ…
子育てと家事で手がいっぱいなのに
スキマ時間に仕事とか無理w
しかも、無理しても評価されないから、
モチベーション保てない…
子育てと両立できる仕事なんだからと
在宅できて楽？？なんだからと
自分に言い聞かせて、
メンタルと健康をすり減らしいく…
続きます
次回は正社員退職シリーズの最終回
『⑥ワークライフバランスって難しい』
5才のしょうたの粘土作品
ヒョウモンダコとマダコらしいです🐙
まとめ記事
税法免除大学院を検討されている方に
時短 Item
オイシックスキットを使うと
楽しく子供とお料理を楽しめます
子供のお料理体験キットにもなるし
お料理のレパートリーも増えるので
オススメです
しょうたがビビンバご飯を
あきひろが海苔スープを
キットで作ってくれました
