２０２２年４月１日
２１時過ぎ。少しの間、気を失っていた。昨日の睡眠不足のせいだ。熱い紅茶で目を覚まして、ブログを更新する。
先ずは、新型コロナに関する最新状況から。今日の県内新規感染者は６０９人。相変わらず、高止まりの状態が続いている。１００人を超えたのは２つの地域。高崎市（１２６人）と太田地区（１０２人）だった。病床使用率は微減。
さて、本日（４月１日）は、午前８時に自宅を出発。午前９時から特別職・公立大学法人理事長への辞令交付。続けて、新たに任命した部長たちに事例を交付した。お互いに、身の引き締まる思いだった。
午前９時３０分。新規採用職員辞令交付式に出席。代表者１名に辞令を手渡し、知事としての訓示を行った。約６分間、熱を込めた言霊を放った。次のような言葉で締めくくった。
「難しい時代。難問も山積。それでも１つ１つの困難を乗り越え、無責任な傍観者ではなく、当事者として県民のために働き、一緒に新しい群馬県を創っていく。これほどチャレンジングで、遣り甲斐のある仕事はない！力を合わせて頑張ろう！１」
午前１０時３０分。関係部局との協議。幾つかの打ち合わせの後で、雑誌「北國アクタス」（北國新聞が発行）の取材。馳浩石川県知事の魅力や人柄について語った。
１３時。新体制発足後の初の庁議。最初の顔合わせということもあって、リアルで行った。感染防止対策を徹底した会議室に、新たな幹部チームが参集した。
恒例の冒頭知事挨拶は２０分。各部長に配布した個々の「指示書」の内容を説明した。各部長には、知事の特命事項の意味を、改めて理解してもらえたものと思う。
庁議の後も、重要な話し合いがあった。どんな事態にも、冷静に対処する。知恵を絞り、誠実に対応すれば、必ず道は開けるものだ。
追伸：少し前に、馳浩石川県知事と電話で話をした。とても元気そうだった。近いうちに、石川県庁を訪問する約束をした。久々に馳さんの顔が見たいし、相談したいこともある。観光戦略を含め、群馬県と石川県の様々な連携の可能性を探りたい！
＜新たに任命した幹部職員に辞令を交付＞
＜教育長・公立大学法人理事長辞令交付式＞
＜新規採用職員代表者に辞令を交付＞
＜昨晩の「直滑降ストリーム」に菅前総理が登場＞
