今月は富士電機（株）川崎工場様にて
セルフケア研修を2回担当させていただきました。
実はこちらの研修は２０１７年から３年間かけて
全社員へセルフケア研修をする計画で
１０回にわたり実施させていただきました。
担当者である保健師が想いを持って企画し
実施した研修で大変高い評価をいただき
私自身も嬉しく思った研修でした。
そしてすべての研修が終わって２０２０年から
コロナの感染拡大…
すごいタイミングでした。
そしてコロナ禍において新入社員や若い世代
また過去３年間の研修を受講できなかった方を
対象に２回今年実施したいとのご依頼でした。
ところがこの感染拡大。
急遽ハイブリッド研修になりました。
１回目は私が会場へ伺い、オンラインでも受講できる形
２回目は私も別会場からオンラインで実施し、会場にもスライドと音声を流す形
何度もこの準備のために担当保健師と打ち合わせ、接続テストやデモを
行って準備しました。
ハイブリッド研修はとても難しさを感じますが
それでも担当の方との信頼関係があるからこそ
ここまで実施できたのではないかと思います。
素晴らしかったのはその後即日に
反省点や改善点をフィードバックいただいたことです。
その仕事に対する姿勢も感動。
受講者の皆さんからのアンケートフィードバックは
これからですが、「もっと学びたいので参考になる本を紹介してほしい」
というお声があったとのこと。
嬉しく思っています。
また来月は福島でのハイブリッド研修を予定しています。
どのようなスタイルでの受講でも心に響き行動を促す研修が
できるように努めていきます！
富士電機（株）川崎工場の皆様、そして担当の保健師、産業医の先生
本当にありがとうございました。
自分も周りも幸せに働くことができるように
セルフマネジメントをしていってくださいね。
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