もう少し柔らかくした方が求職者は増えるとは思うが…。

某社の求人について触れたのは「「厳格な社風」で人が来るか？」という記事。

書いたのが、2021年2月2日。

今回の求人は受付年月日が「令和3年4月1日」なので、今日まで採用が無かったということですね。

事務方にお聞きしたら、今まで面接に来られたのは2名。

もちろん採用者はゼロ。


私が気になったのは求人の内容が、あまり変わってないんですよね。

「厳格な社風」という表記もそのまま。

給料は185,000円から280,000円。

高い方が1万円増えてるけどww

まあ水準が高いとは思えん。


もう少し柔らかくした方が求職者は増えるとは思いますがねえ。

まあ、「柔らかくしたら軟弱な奴しか来ない。」と社長＆顧問に言われそうだけど。

それと1次面接・2次面接で7日ずつかかるってのもねえ。

ハローワーク系の求職者については長くかかりすぎるような気がします。