新しい働き方の提案

こ無沙汰しております。
第3グループの中村です！

九州の皆様は台風大丈夫でしたか？

弊社も福岡に営業所があるのですが、午前中は自宅待機だったようです。
自然災害には皆様気をつけてくださいね。

ところで
最近話題になっている某衣料販売店さんのお話です。

業界ではあまりない、週休3日制の変形労働時間制を採用しましたね。

これは働くママさんなどの希望者には適用される、

新しい試みのようです。

昔は残業、休日出勤は当たり前そう言われていた日本ですが

最近は少し変わってきて、

短い時間でどれだけ生産性をあげるに重きを置きつつあります。

また、働く人もプライベートと両立したいや共働きが

当たり前になったので家庭と両立したいと思われる方も増えてきています。

2020年まで有効求人倍率は上がっていくという予測も立っており

採用が日を追うごとに難しくなっていきそうです。

先手を打って採用活動を行いませんか？

何かございましたら、私たちにご連絡ください♪

「伝える力」の大切さ

こんにちは！

二年目になりました古館です。

4月より新卒が入り、ついに私も教わる立場から教える立場に変わりました！

そこで気いたことがあります。



それは「伝える力」です。






自分の伝えたいことを簡潔に、そして100％伝えることが
こんなにも難しいとは思いませんでした！！！！！！
自分ではわかるであろう説明でも、
初めて聞く人にはこんなにも伝わっていないんですね。





そして、これは新卒にだけでなく、お客様にも同じだと思ってます。



日々「簡潔に伝える」ことを目標にし、努力していきます！！！！









ps

私は気温の変化で体調を崩すことがあります。

最近寒い日が続いていますが、おススメの体調管理の仕方があります！

それは...「バナナジュース」を飲むことです！

ミキサーでバナナと牛乳を混ぜるだけの簡単レシピなのでみなさんもぜひ！！！！！

最低賃金の問題。

こんにちは、広報担当多田です！

昨日、厚生労働省から「あの」発表がありましたね･･･

そう、最低賃金の引き上げ幅答申です。

今回は平均18円の引き上げ額。

東京都･神奈川県ではついに900円を超えました。

年々上がっていく最低賃金。

18円上がっただけでもかなり変わると思いますが、

今、世界各地で「最低賃金引き上げデモ」が起きています。

日本でも4月15日、渋谷で「「ファストフード世界同時アクション」東京実行委員会が

アピールを行ったことが記憶に新しいです。

このアピールでは「時給1500円」が常識だと声を上げていた人もいるようです。

･･････現在の約1.68倍ということになりますね。

実際、このアピールを受けてアメリカでは最低賃金が引き上げられました。

しかし、同時に「ロボット導入」を本格化する企業が増えてきていることも事実だといいます。

特に顕著なのが、ファーストフードでの注文・レジ業務。

これを機械化(スマホアプリやセルフサービスの注文機）することで、

従業員の再編成を行った企業もあるということ(言い換えれば、クビですね)

最低賃金の引き上げが、労働者にメリットばかりを

与えるとは限らないのかもしれませんね。

情報の取捨選択

おはようございます、

広報担当の多田です。

さて、私が異動して早2ヶ月、日々勉強の毎日です。

お客様に様々な情報をお送りするには、

まず自分が豊富な知識を身につけなければいけない。

ということで、毎日本やニュースサイトなどで情報収集を行っています。

･･････それにしても今の世の中には情報が溢れかえっていますね。

インターネットで検索すれば、欲しい情報がスグに手に入る時代です。

また、それと同時に環境が整っていれば、誰もが情報を発信できる時代にもなりました。

今、情報を発信する側になった私が気をつけていることが

情報の正確さ。

間違っている情報も溢れ、

何が正しいのか誤っているのか、取捨選択せねばなりません。

物事を読み取るチカラと取捨選択する力が身について

初めて自分が「発信」できるレベルに到達するのかな、と考えています。

つまりまだ、私は発信者となるには早いくらいなのです。

一日でも早く、皆様のお役に立つような知識を多く身につけ、

様々な方法で発信していくことのできる人間を目指します！

人事担当者向けメルマガ！

おはようございます、

広報担当多田です。

最近、知識やコラムのネタを増やそうと思って

厚生労働省のホームページを見ることが多い私。

先日、「メールマガジン登録」のバナーを発見いたしました。

クリックしてみると、そこには数種類のメールマガジン登録フォームが！

その中の「人事担当者向け」と「新着情報通知」メルマガを登録してみました。

やっぱり、国の情報が一番早いだろうし正しいでしょうからね。

皆さんにもオススメします！

（とはいってもまだ新着情報メルマガしか届いていないので、役立っているかは不明です）

弊社の方でもメルマガを発信しているので、

ご興味のある方は

http://www.human-work.co.jp/mailmagazine/index.html

より登録してみてください♪

採用活動に関する小ネタなどをぽつぽつ配信中です♪

さあ、私にお盆休みはないことですし、今日も気合入れて頑張ります～

皆様も、良い一日をお過ごしください。