やってる感アピールなんだろうか？
過労死レベルの残業時間とかぐちぐち言ってるプロパーもいたけど、そもそもなんでそんなに時間かかってんの？
タイムマネジメントできないの？
時間かけてるほどの成果出てないじゃない。
等々、組織として終わった感が強い。
こういうエンジニアが揃ってるから、ダメになっているのだろうなぁ、と。
「長時間勤務、ありがとう！」とか言うてる場合じゃないんだよ。
こう言うやる気のある無能はさっさと銃殺するに限る。
うちのチームの余裕を見習って欲しいのだが、「貢献度が低い」とか「頑張ってない」評価されてそうなのだよな。
サービスが安定して動いてるのは、うちのチームのおかげ。
この2年の着実な改善のおかげなのだが。