• 過半数代表者を選出する際の注意点

• 従業員の自宅に届く協会けんぽの資格確認書

• 育児休業中に転職等をした場合の育児休業給付の取扱い

• 厚生年金保険標準報酬月額の上限額引上げ等の年金制度改正法

• 今後、対応が義務化されるカスハラ対策と就活セクハラ対策

• スポットワークを利用する際の注意点

• 重要度が増す仕事と育児・介護の両立に関する個別周知等

• 年収106万円の壁撤廃など注目を浴びる年金制度改正法

• 4月から見直しが行われた常時介護を必要とする状態の判断

• 業務災害により休業が発生した場合の補償と労働者死傷病報告

• 見直しが濃厚となった大学生の健康保険の扶養年収基準

• 10月施行の改正育児・介護休業法「柔軟な働き方の実現」への対応

• 確認しておきたい育児休業中の社会保険料免除

• 社会保険の算定基礎で利用できる年間平均

• 改めて確認したい年休5日の取得義務

• 年収130万円の壁に対応したキャリアアップ助成金の新設コース

• 短縮された雇用保険の基本手当を受給できるまでの給付制限期間

• 仕事で腰痛になったときの労災認定基準

• 6月より義務化される新たな熱中症対策

• 支給対象者の範囲や助成額が大幅変更となるキャリアアップ助成金

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